Sei appassionato di Risorse Umane e desideri metterti alla prova in un ambiente dinamico e stimolante? Manpower Srl, ricerca un/una HR Recruiter di talento per un'importante azienda cliente.
Cosa farai:
• Scouting di talenti: Utilizzerai...
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage nel team HR con il ruolo di HR Junior – Selezione del Personale.
La figura supporterà le attività di recruiting e gestione del processo di selezione, collaborando con i vari dipartimenti...
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Il Contesto
Solida realtà produttiva del settore alimentare con più di 200 dipendenti, parte di un network internazionale, in fase di evoluzione del modello organizzativo dell'amministrazione del personale.
Il Ruolo
Selezioniamo un/una HR Cost...
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e pragmatismo.
• Sarà considerato un plus il conseguimento di un master in Risorse Umane o affini.
Cosa aspetti? Candidati ora!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970...
Next Talent Academy, Società di Alta Formazione, seleziona partecipanti per un percorso formativo di Qualifica in ambito Risorse Umane, attraverso classi a numero programmato, finalizzato all’inserimento e/o alla crescita professionale manageriale...
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Per una comprensione completa di questa opportunità e dei requisiti per essere un candidato di successo, continui a leggere...
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PwC South Africa è alla ricerca di un Payroll Specialist con 2-4 anni di esperienza. Il candidato ideale si occuperà della gestione del payroll, dell’amministrazione del personale e della gestione delle pratiche connesse.
È richiesta una buona...
Form-App, Ente accreditato su tutto il territorio italiano per la Formazione del personale in azienda, ricerca un/a Commerciale per l’area di CATANIA.
Le principali mansioni sono:
• sviluppo ed espansione commerciale del territorio di competenza...
ci sono le nostre persone: la funzione Risorse Umane viene chiamata “People and Culture” ed è presente all’interno di tutti i nostri store.
Ti piacerebbe iniziare un percorso lavorativo in ambito HR di una realtà dinamica, internazionale ed in costante sviluppo?
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