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UMANA SPA-Bologna
per il potenziamento della filiale di FIDENZA (PR):
Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane - categoria protetta L.68/99
Le tue responsabilità includeranno:
• Front Office: sarai il volto accogliente della nostra filiale incontrerai e dialogherai...
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Gi Group S.p.A-Bologna
informatica un/a:
JUNIOR DEVELOPER - APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE AMBITO ICT
Le risorse appassionate all’ambito IT che verranno valutate e al fine inserite si occuperanno di sviluppo all’interno di un team già consolidato.
Requisiti:
• Appartenenza...
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appcast.io -
UMANA SPA-Bologna
per il potenziamento della filiale di FIDENZA (PR):Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane - categoria protetta L.68/99Le tue responsabilità includeranno:Front Office: sarai il volto accogliente della nostra filiale incontrerai e dialogherai con i candidati...
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whatjobs.com -
Gi Group S.p.A-Bologna
azienda di consulenza informatica:
ANALISTA FUNZIONALE JUNIOR - APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE
Le risorse appassionate all’ambito IT che verranno valutate e al fine inserite e avranno l’opportunità di lavorare a stretto contatto con clienti...
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appcast.io -
Atena Spa-Bologna
ATENA SpA Ente di formazione e Risorse Umane organizza un corso gratuito: CORSO GRATUITO PER DISOCCUPATI RISERVATO ALLE CATEGORIE PROTETTE - CENTRALINISTA CON INGLESE.
Il corso si svolge dal 03/09/2025 al 30/09/2025 dalle 09:00 alle 13:00...
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infojobs.it -
agap2 Italia-Bologna
nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Particolare attenzione sarà riservata anche alle candidature appartenenti alle categorie protette (artt. 1 e 18 della Legge 68/99).
I dati personali saranno trattati in conformità...
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agap2 Italia-Bologna
inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99...
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Antaresvision-Bologna
dove ogni individuo possa esprimere il massimo potenziale. La ricerca è aperta
a candidati di ambo i sessi (leggi 903/77-125/91) e a persone appartenenti alle
categorie protette (Legge 68/99).
Riconosciamo, apprezziamo e
rispettiamo ogni persona...
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Bologna
PROTETTE AMBITO ICT
Le risorse appassionate all’ambito IT che verranno valutate e al fine inserite si occuperanno di sviluppo all’interno di un team già consolidato.
Requisiti:
• Appartenenza alle Categorie Protette Art. 1/18 Legge 68/99...
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gigroup.it -
agap2 Italia-Bologna
inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99...
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Teoresi Group-Bologna
Potresti essere contattato dal nostro team HR per approfondire le tue competenze e i tuoi interessi, in modo da considerare il tuo profilo per ogni posizione aperta in linea con il tuo profilo.
Cosa offriamo?
• Contratto full time, tempo indeterminato...
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Teoresi Group-Bologna
appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere, età, orientamento sessuale...
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whatjobs.com -
Teoresi Group-Bologna
contattato dal nostro team HR per approfondire le tue competenze e i tuoi interessi, in modo da considerare il tuo profilo per ogni posizione aperta in linea con il tuo profilo.
Cosa offriamo?
• Contratto full time, tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico...
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Teoresi Group-Bologna
Sede di lavoro: Motor Valley, Emilia Romagna
Qual è il prossimo step?
Potresti essere contattato dal nostro team HR per approfondire le tue competenze e i tuoi interessi, in modo da considerare il tuo profilo per ogni posizione aperta in linea...
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Teoresi Group-Bologna
di sostenibilità ).
L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo...
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