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della funzione Risorse Umane, ad esclusione dell’amministrazione.
Responsabilità principali:
• Talent Acquisition : supporto nella pubblicazione annunci, screening CV, organizzazione e gestione colloqui
• Formazione e sviluppo : collaborazione nella mappatura...
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So.Farma.Morra Group, leader nella distribuzione farmaceutica ricerca:
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Chi siamo:
Da oltre 40 anni So.Farma.Morra Group opera nel mercato della distribuzione farmaceutica rifornendo quotidianamente ca. 8.000 farmacie in tutta Italia...
FORMULA COACH - Società di Consulenza specializzata nel promuovere la crescita e lo sviluppo delle Aziende italiane tramite la valorizzazione delle Risorse Umane. Le nostre aree di specializzazione sono:
• Formazione dei dipendenti
• Selezione...
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Risorse Umane e riporterà al Corporate HR Director. Responsabilità principali Progettare, implementare e sviluppare programmi di formazione interaziendali per tutti i dipendenti del Gruppo, italiani ed esteri , inclusi i percorsi di onboarding, di sviluppo...
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Hermes Management Consulting, cerca un Consulente HR - Business Coach per la sede di Aversa (CE) che affianchi gli Imprenditori per una crescita efficace e sostenibile grazie ai vari Servizi che l'azienda offre:
Le attività di cui si occuperà...
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le sfide del mondo del lavoro in continua evoluzione.
🔍 Cosa imparerai?
• Leadership & Empowerment: sviluppa intelligenza emotiva, resilienza e comunicazione efficace
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LaRisorsaUmana.It, Agenzia di ricerca, selezione e formazione del personale, un/a COMMERCIALE RISORSE UMANE per ampliamento organico .
Sede di lavoro BRUSAPORTO.
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LaRisorsaUmana.It Job Center Group è uno dei maggiori gruppi italiani...
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delle banche dati interne;
• colloqui con i candidati e presentazione dei profili in linea all'azienda cliente;
• affiancamento del Consulente di Ricerca&Selezione nelle attività di gestione dei clienti e di sviluppo nuovi clienti.
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in modo strutturato, cerchiamo una figura di alto profilo HR , capace di costruire e presidiare tutti i processi: amministrazione, controllo, recruiting, sviluppo, welfare e ottimizzazione dell’organico .
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