Il sogno continua-Empoli, 7 km da Montelupo Fiorentino
Azienda strutturata e in crescita seleziona Addetto/a Risorse Umane da inserire all'interno del proprio team HR. La risorsa intraprender un percorso di formazione e crescita professionale' con l'obiettivo di sviluppare competenze complete...
di crescita nell'ambito delle Risorse Umane.Inserita all'interno dell'Ufficio del Personale e a diretto riporto dell'HR Manager, si occupera di:- Supporto nella gestione della contrattualistica e degli adempimenti amministrativi...
Il sogno continua-Empoli, 7 km da Montelupo Fiorentino
da formare e far crescere nel nostro team Risorse Umane. Cosa farai: Verrai inserito/a in un percorso formativo commerciale di base: un passaggio fondamentale per comprendere a fondo i nostri due mercati' i nostri prodotti e il funzionamento...
di molteplici processi HR e del supporto al team Risorse Umane in tutte le categorie di servizio HR, inclusi onboarding, offboarding, manutenzione dei dati su Oracle, reportistica, metriche e altro. Inoltre, svilupperà una conoscenza approfondita end-to-end...
Il sogno continua-Empoli, 7 km da Montelupo Fiorentino
Cerchiamo te per il nostro reparto Risorse Umane! Siamo un'azienda commerciale toscana in espansione' attiva nel settore dei presidi medici' e vogliamo affidarci a qualcuno che sappia trovare' scegliere e seguire i nostri prossimi talenti...
Enegan - Energy Partner-Vinci, 9 km da Montelupo Fiorentino
ENEGAN S.p.A. , azienda privata di energia elettrica, gas e telecomunicazioni, a fronte di un percorso strutturato e continuativo di formazione e crescita è alla ricerca di un addetto/addetta da inserire nell’Area Risorse Umane che supporterà...
dialogo, compliance e protezione degli interessi aziendali.
• Si occuperà del budget HR e della produzione della reportistica di supporto alla direzione e al controllo di gestione.
• Coordinerà i progetti di talent acquisition, formazione, sviluppo...
Randstad Enterprise Italia-Firenze, 19 km da Montelupo Fiorentino
Line.
Fornirai supporto nella gestione delle performance, dei feedback e delle strategie di retention, aiutando i manager a valorizzare il merito.
e TU, chi sei?
Hai maturato un’esperienza di almeno 3 anni come HR Generalist o HR Business Partner...
CONSULENTE HR – FIRENZE
Se vuoi crescere in un contesto dinamico e ricco di stimoli, questa è l’occasione giusta per te!
Per ampliamento del team, cerchiamo un/una Consulente HR da inserire nella nostra sede di Firenze.
Il ruolo unisce attività...
Synergie Italia-Prato, 17 km da Montelupo Fiorentino
presenze, ferie, permessi e malattie
• Interfaccia con il consulente del lavoro per la corretta elaborazione delle paghe
• Supporto nelle attività di reporting HR e aggiornamento dei dati nei sistemi aziendali
• Applicazione della normativa giuslavoristica...
Castelfalfi-Firenze, 19 km da Montelupo Fiorentino
il CCNL e garantire la compliance normativa nelle attività operative.
• Curare gli adempimenti contributivi e fiscali previsti dal processo payroll.
• Predisporre reportistica e analisi a supporto di HR e Amministrazione.
• Garantire un'archiviazione...
processi HR, amministrazione del personale; - Supporto alla pianificazione HR;
Requisiti:
• Laurea in Scienze del Lavoro, Psicologia del Lavoro o discipline affini.
• Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli similari.
• Capacità di gestire...
Castelfalfi-Firenze, 19 km da Montelupo Fiorentino
il CCNL e garantire la compliance normativa nelle attività operative.
• Curare gli adempimenti contributivi e fiscali previsti dal processo payroll.
• Predisporre reportistica e analisi a supporto di HR e Amministrazione.
• Garantire un'archiviazione...
Monitoraggio KPI di selezione e contributo al miglioramento continuo dei processi
• Partecipazione alla standardizzazione e ottimizzazione delle procedure HR
• Supporto all’implementazione e all’evoluzione di gestionali HR e ATS
Requisiti:
• Esperienza...
BLUCLAD S.p.A.-Calenzano, 18 km da Montelupo Fiorentino
la piena titolarità della funzione Risorse Umane e del Sistema di Gestione Integrato Qualità, diventando il punto di riferimento della Direzione su persone, organizzazione e compliance.
Le principali aree di responsabilità:
Gestione HRHR Management...
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