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Risultati di Ricerca - Lavoro Stage Categorie Protette a Reggio Emilia
Manpower-Reggio Emilia
Offerta di Lavoro: Back Office Categorie Protette L.68/99 a Reggio Emilia (RE) Opportunità di Carriera: Back Office Amministrativo Categorie Protette L.68/99 - Reggio Emilia Descrizione del Ruolo In qualità di Back Office Amministrativo...
Samsic HR Italia-Modena, 24 km da Reggio Emilia
Junior – SETTORE INFORMATICO- ISCRITTO ALLA LISTA DELLE CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99) Il candidato entrerà verrà inserito all’interno del team Ricerca e Sviluppo e si occuperà di:  •  Di effettuare test di test automatizzati e/o manuali per garantire...
TAS-Reggio Emilia
alle categorie protette (Articolo 1, L. 68/99). Compiti e Obiettivi: La risorsa selezionata verrà affiancata e seguita da personale senior altamente qualificato e avrà l’opportunità di intraprendere un percorso di formazione on the job, volto ad accrescere...
Teoresi Group-Reggio Emilia
per saperne di più sulle nostre iniziative in tema di sostenibilità ). L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato...
TAS-Reggio Emilia
alle categorie protette (Articolo 1, L. 68/99). Compiti e Obiettivi: La risorsa selezionata verrà affiancata e seguita da personale senior altamente qualificato e avrà l'opportunità di intraprendere un percorso di formazione on the job, volto ad accrescere...
Adecco-Reggio Emilia
di business. Non si tratta solo di “fare consulenza”. Si tratta di contribuire a trasformazioni concrete. Il Diversity & Inclusion Hub di Adecco sta selezionando giovani professionisti/e appartenenti alle categorie protette (L.68/99) interessati...
Teoresi Group-Reggio Emilia
per saperne di più sulle nostre iniziative in tema di sostenibilità ). L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato...
Teoresi Group-Reggio Emilia
in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone...
Horsa-Reggio Emilia
anche a persone appartenenti alle categorie protette L.68/99 Art.1. Inviare curriculum vitae dettagliato, con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro...
Teoresi Group-Reggio Emilia
in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone...
Teoresi Group-Modena, 24 km da Reggio Emilia
i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità...
Teoresi Group-Reggio Emilia
per saperne di più sulle nostre iniziative in tema di sostenibilità ). L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato...
ALTEN Italia-Reggio Emilia
il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti di crescita personale e aziendale più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99...
euspert.com -
Teoresi Group-Reggio Emilia
in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone...
Horsa-Reggio Emilia
anche a persone appartenenti alle categorie protette L.68/99 Art.1. Inviare curriculum vitae dettagliato, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro...
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