in linea con gli obiettivi aziendali.
• Gestire l’intero ciclo di vita delle partnership : dalla negoziazione alla firma, fino all’onboarding e allo sviluppo della collaborazione.
• Ideare e implimentare strategie di attivazione e co-marketing...
strategico nel principale sito produttivo italiano del Gruppo e risponderà direttamente al CHRO. Sarà responsabile delle relazioni sindacali/industriali, della definizione e dell’implementazione delle politiche e delle strategie HR, assicurandone...
Mansioni:
• Accompagnare il cliente nel processo decisionale d'acquisto;
• Rispondere alle domande del cliente sul prodotto/servizio offerto;
• Negoziare i termini della vendita;
• Redigere offerte e proposte commerciali;
• Costruire relazioni durature...
ambientale e opere civili.
Responsabilità principali:
• Controllo qualità e conformità della documentazione tecnica (es. elaborati di progetto, relazioni, verbali di cantiere).
• Archiviazione digitale e fisica dei documenti secondo standard aziendali...
con gli obiettivi aziendali.
• Gestire e ampliare il portafoglio clienti, con particolare attenzione a OEM, distributori e integratori di sistema.
• Monitorare il mercato di riferimento, identificando nuove opportunità di business e tendenze tecnologiche...
IBC Information Business Computing-Rieti, 25 km da Terni
della Grande Distribuzione organizzata su Roma, con prospettive di crescita e gestione tecnica delle risorse e del team.
Responsabilità:
• Gestire le relazioni con i clienti esistenti e acquisire nuovi clienti nel territorio di ROMA;
• Promuovere i prodotti e servizi...
Consulmarche Risorse Umane Divisione di Consulgroup Srl-Terni
il CRM aziendale per gestire i contatti, le trattative e il forecast.Requisiti:Almeno 2 anni di esperienza nella vendita tecnica (B2B), preferibilmente nel settore edilizia, software industrialeTi appassiona il mondo delle costruzioni, della misura...
Gestione del personale:
Selezione, formazione, motivazione e gestione dei team dei punti vendita, in collaborazione con il Dipartimento risorse umane.
• Gestione dei punti vendita:
Assicurare l'applicazione delle linee guida aziendali in termini...
raggiunto i primi obiettivi, avrai a disposizione uno strumento unico: un’auto aziendale!
• Formazione continua, sia in aula che sul campo, per garantirti tutto il supporto necessario
• Crescita professionale, sul serio. Il 99% dei nostri manager...
la strategia di evoluzione digitale dell’ERP aziendale in relazione a tutti i sistemi collegati.Gestire la domanda costruendo un piano di attività che rinnovi costruttivamente l'organizzazione sapendo identificare le iniziative di maggior valore.Costruire...
Consulmarche Risorse Umane Divisione di Consulgroup Srl-Terni
promozionali.
• Utilizzerai il CRM aziendale per gestire i contatti, le trattative e il forecast.
Requisiti:
• Almeno 2 anni di esperienza nella vendita tecnica (B2B), preferibilmente nel settore edilizia, software industriale
• Ti appassiona il mondo...
informativi all’interno del percorso di trasformazione digitale.
Responsabilità Principali:
• Gestire e ottimizzare l'infrastruttura ICT aziendale, garantendo efficienza, scalabilità e sicurezza in accordo con le aziende esterne contrattualizzate...
lavorare in team.
Benefici e Cultura Aziendale: Offriamo un ambiente di lavoro dinamico con numerose opportunità di crescita professionale.
Datore di lavoro per le pari opportunità: Torello offre pari opportunità a tutti i candidati qualificati...
di guidare progetti in ambienti enterprise
• Capacità di leadership, orientamento al risultato e attitudine alla relazione con il cliente
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale ed eventualmente internazionale
Cosa offriamo:
• Possibilie...
Gestione del personale:
Selezione, formazione, motivazione e gestione dei team dei punti vendita, in collaborazione con il Dipartimento risorse umane.
• Gestione dei punti vendita:
Assicurare l'applicazione delle linee guida aziendali in termini...
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