di formazione, predisposizione del piano di formazione specifico del sito e implementazione dello stesso, di concerto con i programmi di formazione definiti dalla funzione HR centrale;
• Gestione, di concerto con l’HR Business Partner e le funzioni HR centrali...
Il nostro cliente, realtà giovane ma in forte crescita operante nel mondo hotellerie, ci ha incaricato di ricercare e selezionare un:
HR MANAGER
La posizione rispondendo alla Direzione, avrà la responsabilità delle seguenti attività...
Risorse Umane.
IL RUOLO:
La figura sarà inserita come Commerciale HR, con responsabilità nella gestione e nello sviluppo del pacchetto clienti, nella promozione dei servizi del gruppo e nella conduzione di attività operative in ambito risorse umane.
COSA...
La posizione è inserita all'interno del Team Risorse Umane ed è responsabile di supportare le funzioni organizzative assegnate, garantendo l'implementazione delle politiche e dei processi HR in coerenza con gli indirizzi aziendali.
Fornisce...
Tax, Administration, HR e Legal e settori affini.
Cosa farai concretamente?
• Ti occuperai delle relazioni commerciali, fidelizzando i clienti esistenti e sviluppando il portafoglio con clienti prospects.
• Gestirai autonomamente l'intero processo...
mensa aziendale e percorsi di formazione.
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Pietro Fiorentini.
Questa opportunità è disponibile su TRISSINO - Italy, Arcugnano - Italy.
Siamo alla ricerca di un/a HR & Safety Coordinator da inserire...
ADHR Group, Gruppo italiano operante nel settore dei Servizi in ambito Risorse Umane, ha avviato un percorso di selezione per l'inserimento nel proprio team di un/a Senior Recruiter
Insieme a te intendiamo sviluppare le seguenti attività...
partecipare attivamente a progetti di miglioramento continuo di processi, tool e sistemi HR.
• FORMAZIONE e SVILUPPO: in collaborazione con il People Care & Development Leader, gestire a 360° le attività formative aziendali, coordinando i provider esterni...
e di coordinamento.
COSA OFFRIAMO?
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato oppure tariffa giornaliera/oraria tramite P.IVA.;
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager...
di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì, dalle ore 8 alle ore 17.
• RAL indicativa tra 25.000 e 35.000 euro.
• CCNL Metalmeccanica-Industria e codice CNEL C011.
• Benefit aziendali: formazione continua sulle tecnologie di automazione, supporto tecnico...
e di coordinamento.
COSA OFFRIAMO?
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato oppure tariffa giornaliera/oraria tramite P.IVA.;
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager...
e politiche aziendali* Utilizzo di tutti i DPI (dispositivi di protezione individuale) in dotazione* Non adottare comportamenti a rischio per sé stessi, gli altri, le attrezzature e i beni aziendali**Formazione ed esperienza**:* Esperienza nell’utilizzo...
e ottimizzazione delle architetture software di Livello 1 (L1) e Livello 2 (L2).
Gestione e coordinamento del team di collaboratori interni, promuovendo il rispetto di tempi e budget e supportando la loro crescita e formazione professionale.
Requisiti richiesti...
in ambito Gestione del Personale all’interno della Direzione Risorse Umane. La posizione prevede supporto agli HR Business Partner, apprendimento di processi HR e attività di monitoraggio e reportistica. L’opportunità è offerta tramite un contratto di stage...
Continuo e Sostenibilità i sui pillar. In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e con piani di formazione personalizzati proposti da b*right, la nostra Corporate University. In più potrai usufruire dello smartworking...