e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Prestiamo attenzione e sensibilità ai/alle candidati/e appartenenti alle categorieprotette, ai sensi dell'articolo 1 della legge 68/99. I dati personali saranno trattati...
SCAFFALISTI appartenenti alle categorieprotette (L. 68/99), per ampliare gli staff del punto vendita di RAVENNA.
A riporto diretto dello Store Manager/Direttore, la risorsa sarà di supporto alle seguenti attività:
• gestione del punto vendita...
innovativo e sostenibile.
• Ambiente di lavoro orientato alla collaborazione e all'eccellenza tecnica.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorieprotette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso...
Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, uno Specialist Buyer.
Descrizione
La risorsa, riportando al Corporate Purchasing e Procurement Manager...
nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorieprotette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali...
giornaliera/oraria tramite P.IVA.;
Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
The world needs you...
di orizzonti di crescita personale e aziendale più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorieprotette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99.
I prossimi step
Una volta ricevuto il tuo cv...
//www.teoresigroup.com/it/about/sustainability/ ).
L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorieprotette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1...
candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorieprotette ai sensi degli articoli 1...