e gestire i colloqui individuali per l'identificazione del livello di occupabilità del candidato attraverso la valutazione delle competenze e delle potenzialità di sviluppo;
• gestire le eventuali richieste di chiarimento e /o rettifica lato lavoratore...
Ständler Italia, società di Consulenza Direzionale, per lo sviluppo del proprio team interno seleziona:
CHIVASSO - AREA RISORSE UMANE - JUNIOR HR CONSULTANT (m/f)
Il ruolo prevede:
• gestione della selezione: job profile, screening, colloqui...
Per il potenziamento dell'organico interno della nostra filiale di Bologna, siamo alla ricerca di un/una SENIOR ACCOUNT, da assumere a tempo INDETERMINATO
In Relizont, il/la Senior Account:
• ha la responsabilità di sviluppare il portafoglio...
Per importante realtà aziendale in fase di sviluppo e crescita organizzativa, stiamo selezionando un/una HR Generalist / HR Business Partner da inserire all’interno della funzione Human Resources, con riporto diretto all’HR Manager.
La risorsa...
Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte.
Per questo Umana Spa, leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR...
Collaborare con il responsabile nella gestione delle relazioni sindacali e gestire negoziazioni con le rappresentanze.
• Supportare il Plant Manager nella gestione delle performance e piani di sviluppo.
• Monitorare KPI HR (turnover, assenteismo, clima...
Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte.
Per questo Umana Spa, leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR...
sarà il punto di riferimento HR per le aree aziendali assegnate, supportando manager e dipendenti nella gestione dei principali processi HR e contribuendo attivamente allo sviluppo organizzativo e alla crescita del business.
Posizione
Principali responsabilità...
Open Executive Search & Selection - Milan & London-Reggio Emilia, 22 km da Carpi
della funzione.
Responsabilità Principali:
• Consulenza Strategica: Partner di fiducia del CEO e del C-suite, definendo la strategia HR in linea con il business.
• Talent Management: Sviluppa strategie per attrarre, sviluppare e trattenere i migliori talenti...
sarà il punto di riferimento HR per le aree aziendali assegnate, supportando manager e dipendenti nella gestione dei principali processi HR e contribuendo attivamente allo sviluppo organizzativo e alla crescita del business.
Posizione
Principali responsabilità...
Randstad Professional Italia-Reggio Emilia, 22 km da Carpi
La divisione Finance, HR & Legal di Randstad Professional Leaders Search & Selection, per conto di una storica e solida realtà leader di settore, ricerca un/a HR Manager.
La figura, a diretto riporto della Direzione, avrà la responsabilità...
Randstad Professional Italia-Modena, 16 km da Carpi
i manager nella definizione di piani di carriera e sviluppo delle competenze; Training Support: identificare i fabbisogni formativi della rete vendita in coordinamento con il dipartimento formazione per potenziare le performance dei team; HR Analytics...
giuslavoristica e consulenza del lavoro.
Fa parte di un importante gruppo nel settore Risorse umane, gruppo italiano che supporta ogni giorno aziende (PMI, Multinazionali, realtà quotate e non) sulla somministrazione di lavoro, ricerca di personale e gestione...
Agenzia di ricerca, selezione e formazione del personale, ricerca un/a COMMERCIALE RISORSE UMANE . Sede di lavoro Formigine
È essenziale assicurarsi di soddisfare i requisiti per questo ruolo; la preghiamo di leggere attentamente quanto segue...
farai concretamente:
Sviluppo commerciale: acquisizione di nuovi clienti e fidelizzazione di quelli già attivi, attraverso un’attenta attività di analisi del territorio e proposta di soluzioni HR personalizzate.
Consulenza e selezione: gestione del processo...