attrattive.
• Agevolazione del 20% presso le strutture JYSK e Lars Larsen.
• Trattamento economico e RAL III livello CCNL Commercio e Servizi, 27.858,04€ lordi/anno (adattamento per part-time).
COMPITI E RESPONSABILITÀ
In tandem con lo Store Manager...
Cerchi un’opportunità per entrare nel commercio senza necessitare di background specifici?
Il nostro punto vendita di Civitanova Marche - c.c. Cuore Adriatico, sta cercando una risorsa motivata per:
OPERATORE/A COMMERCIALE - STAGE FORMATIVO...
al responsabile.
Offerta e benefit:
• Retribuzione 1500-2050 lordi mensili (CCNL Commercio)
• Orario flessibile
• Formazione continua
Contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibile proroga, full-time.
Sede di lavoro: Macerata
by helplavoro.it...
dell’assortimento per linee di prodotto nei punti vendita, incrementando la numerica del portafoglio clienti attivi
• Applicazione linee guida espositive
• Costruzione di relazioni continuative con capi reparto/responsabili dei punti vendita...
Attività di commercio al dettaglio alimentare a Macerata cerca un/una Addetto/a vendita assistita da inserire nel reparto di vendita. La persona accoglie il cliente, lo orienta tra i prodotti e ne segue la scelta fino alla cassa, con un approccio...
Ti va di portare gentilezza, stile e cura nella relazione con la cliente? Per il nostro punto vendita di Civitanova Marche , cerchiamo un/a Sales Assistant part time (24/30h) del CCNL Commercio - Terziario, da inserire nel team Nuna Lie.
È un ruolo...
all’interno del team, con i responsabili di reparto e gli uffici centrali.
• Competenze di leadership, per promuovere l’autonomia, guidare lo sviluppo del team e trasmettere concretamente la visione aziendale.
COSA OFFRIAMO:
• RAL a partire da 31.300,00 euro...
Vuoi guidare un team in una boutique dove accoglienza, vendita assistita e cura dei dettagli fanno la differenza? Per il nostro punto vendita di Civitanova Marche, stiamo cercando un/a Store Manager full time (36/40h) del CCNL Commercio- Terziario...
e trasparente di informazioni all’interno del team, con i responsabili di reparto e gli uffici centrali.
• Competenze di leadership, per promuovere l’autonomia, guidare lo sviluppo del team e trasmettere concretamente la visione aziendale.
COSA OFFRIAMO:
• RAL...