sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pariopportunità...
del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pariopportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pariopportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»...
nel rispetto dei principi di pariopportunità e inclusione.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
• Inserimento annunci sui canali di reclutamento;
• screening cv
• Colloqui conoscitivi;
• Attività di front e back office;
• Archiviazione...
di inserimento diretto
inviare cv corredato di foto.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pariopportunità, nelle diversità...
e/o con il responsabile di funzione
• Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pariopportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici...
dei principi di pariopportunità e inclusione.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
• Ricerca e selezione;
• Inserimento annunci sui canali di reclutamento;
• Colloqui conoscitivi;
• Attività di front e back office;
• Archiviazione digitale...
delle diversità e con impegno nel favorire equità e pariopportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati...
con contratto di somministrazione a tempo determinato finalizzato all'inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanica artigianato, RAL 28K.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pariopportunità...
dei principi di pariopportunità e inclusione.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
• Ricerca e selezione;
• Inserimento annunci sui canali di reclutamento;
• Colloqui conoscitivi;
• Attività di front e back office;
• Archiviazione digitale...
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una figura di:
Competenze, Esperienza, Qualifiche: se possiede i requisiti giusti per questa opportunità, si candidi oggi stesso.
CUSTOMER QUALITY SPECIALIST (F/M/NB)
La risorsa sarà responsabile per le seguenti attività:
• Collaborare con il Responsabile...
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e partnership. Abbiamo policy attente al riciclo e alla riduzione minima degli sprechi.
L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pariopportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere...
Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza maturata (27.000/40.000)
Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pariopportunità, praticando e valorizzando l'inclusione...
ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle PariOpportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere...
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Lavoro Responsabile Pari Opportunità a Vercelli – Offerte simili: