e Qualificato
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• per la conoscenza non formale richiamata dalla norma UNI11803:2021: "Profili Professionali della Funzione Risorse Umane delle Organizzazioni".
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Il tuo desiderio è quello di inserirti nel settore delle risorse umane? Ti stiamo cercando!
Il Gruppo Orienta nasce nel 1993 e da allora lavoriamo per la crescita delle persone e per essere motore di innovazione nelle risorse umane...
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meccanizzato di gallerie con TBM è alla ricerca di un
HR SENIOR
Si offre: inserimento diretto in azienda con tipologia contrattuale ed inquadramento commisurato alle esperienze maturate, ccnl edilizia industria, vitto ed alloggio in campo base, contributo...
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Flexsis Italia, Agenzia per il Lavoro e parte di Interiman Group – leader svizzero nella fornitura di servizi HR – arriva in Italia dal 1° gennaio 2026 e seleziona HR Consultant per le filiali di Ancona , Bari , Bergamo , Bologna , Brescia , Catania...
sia organizzativo che esecutivo.
Responsabilità principali:
• Gestione e organizzazione dell’agenda della Direzione
• Redazione della corrispondenza in italiano e/o inglese
• Gestione delle comunicazioni in ingresso e in uscita
• Organizzazione di viaggi...
per la gestione delle risorse umane
• Dimostrare spirito di iniziativa, entusiasmo, energia e naturale predisposizione al lavoro in team
Requisiti richiesti:
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Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Engineering Purchasing and Office Management.
Ricerchiamo...
Per azienda leder nel suo settore, siamo alla ricerca di un/unaTALENT DEVELOPMENT SPECIALISTLa risorsa riportando all'HR Manager, collaborerà con i leader aziendali e i colleghi delle risorse umane e creerà soluzioni strategiche che favoriscano...
con l'obiettivo di creare valore aggiunto.
Per la nostra sede di Melzo, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all'interno del nostro Team Sviluppo HR. La risorsa, a diretto riporto del Responsabile dello Sviluppo HR, si occuperà della definizione...
pratiche infortunio;
• Gestione delle attività relativa all’assunzione di nuovi dipendenti: raccolta dati, comunicazione allo studio paghe per adempimenti obbligatori, organizzazione del materiale e documenti annessi e gestione del relativo processo...
il punto vendita, supervisionare il personale, monitorare le vendite, gestire l'inventario, gestire le relazioni con il cliente e la sua soddisfazione.
Principali Valori Aziendali
Qualità
Attenzione al cliente
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Organigramma
Riporto all'HR...
formare e valutare lo staff
• Predisporre l'organizzazione dei turni di lavoro;
• Gestire le attività operative dello Store in maniera sistematica ed efficiente secondo le politiche e le procedure aziendali;
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Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane RICERCA per Azienda Cliente, impegnata nella gestione logistica per conto terzi...