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Offerte di Lavoro Luglio in Provincia di Monza e Brianza
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Risultati di Ricerca - Lavoro Luglio in Provincia di Monza e Brianza
Atempo SpA-Giussano
dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito...
trovolavoro.com -
Atempo Spa-Lentate sul Seveso
richieste.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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infojobs.it -
Atempo SpA-Giussano
D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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atempospa.it -
Atempo SpA-Verano Brianza
i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216...
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Gaia Cooperativa Sociale Onlus-Vimercate
La Cooperativa Gaia Cooperativa Sociale Onlus ricerca educatore/educatrice per un inserimento nel servizio Post-scuola e Campus estivo (luglio) . Il candidato selezionato dovrà operare nell'ambito centro diurno ricreativo 3/11 anni presso...
coopmatch.it -
Atempo SpA-Verano Brianza
i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216...
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Atempo SpA-Monza
27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dellinformativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito...
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VIVA TEAM-Monza
CERCHIAMO ANIMATORI TURISTICI PER L’ESTATE 2025! Hai voglia di vivere un’estate indimenticabile? Divertiti, cresci e lavora con noi! CHI STIAMO CERCANDO: Giovani dai 18 anni in su (nati nel 2007). Disponibili per almeno 2 mesi (luglio e agosto...
bakeca.it -
Atempo SpA-Monza
dell’art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell’informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando...
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Terreni alla Maggia-Monza
COSA TI ASPETTA: Per la nostra Cantina alla Maggia e azienda agricola Terreni alla Maggia cerchiamo te a partire dal 1 luglio 2025! - Vendita al dettaglio nell'enoteca alimentare' inclusi degustazioni' visite ed eventi - Amministrazione: utilizzo...
bakeca.it -
Proges società cooperativa sociale-Limbiate
e “Fantasia” di Limbiate (MB).
Si offre contratto di assunzione tramite CCNL delle Cooperative Sociali livello D1 part time per 25 ore settimanali a tempo determinato fino al 31/07/2025 (nel mese di luglio si lavorerà per 36 ore settimanali per sostituzione...
intervieweb.it -
Atempo spa Filiale di Mariano Comense-Misinto
richieste.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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Atempo spa-Monza
/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sitowww.atempospa.it...
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Atempo SpA-Monza
che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell’art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato...
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VIVA TEAM-Monza
per almeno 2 mesi (luglio e agosto), con possibilit di iniziare prima o terminare a settembre. ????
COSA TI OFFRIAMO:
• Formazione GRATUITA prima e durante la stagione per prepararti al meglio.
• Contratto regolare con stipendio mensile.
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