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Offerte di Lavoro Impiegato HR in Friuli-Venezia Giulia

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Risultati di Ricerca - Lavoro Impiegato HR in Friuli-Venezia Giulia
Impiegando-Trieste
Azienda operante nel settore informatico seleziona un/una recruiter, anche prima esperienza, da inserire nell'ufficio risorse umane. La risorsa, dopo un periodo di affiancamento e formazione retribuita, dovrà scrivere e gestire gli annunci...
infojobs.it -
Gi Group-San Vito al Tagliamento
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca: IMPIEGATO/A BACK OFFICE Per azienda del settore manifatturiero, cerchiamo una risorsa in ambito back office. Valutiamo candidature con pregressa esperienza...
Gi Group-Pordenone
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca: IMPIEGATA/O MARKETING/SOCIAL MEDIA JUNIOR La risorsa si occuperà della gestione dei social media e del marketing. Cerchiamo risorse JUNIOR senza esperienza o minima...
Gi Group-San Vito al Tagliamento
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca: IMPIEGATO/A BACK OFFICE Per azienda del settore manifatturiero, cerchiamo una risorsa in ambito back office. Valutiamo candidature con pregressa esperienza in ambito...
PF GROUP SRL-Udine
PF GROUP ricerca IMPIEGATO/A UFFICIO PERSONALE - HR ADMINISTRATION SPECIALIST per la Sede di UDINE. Orario: full-time, dal lunedì al venerdì. Possibilità di orario flessibile - 8 ore tra le 8:00 e le 18:30. La risorsa si occuperà di gestire...
infojobs.it -
Gi Group-San Vito al Tagliamento
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca: IMPIEGATA/O MARKETING/SOCIAL MEDIA JUNIOR La risorsa si occuperà della gestione dei social media e del marketing. Cerchiamo risorse JUNIOR senza esperienza o minima...
ETJCA Talent Hub-Pordenone
nel ruolo di: HR GENERALIST Team e Ruolo: Entrerai a far parte di un ambiente stimolante, potrai diventare un punto di riferimento per il tuo team, acquisirai nuove competenze e crescerai insieme alla squadra, occupandoti di:  •  Raccolta, analisi...
etjca.it -
Gi Group-San Vito al Tagliamento
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca: IMPIEGATA/O MARKETING/SOCIAL MEDIA JUNIOR La risorsa si occuperà della gestione dei social media e del marketing. Cerchiamo risorse JUNIOR senza esperienza o minima...
AXL Spa - Agenzia per il lavoro-Brugnera
UN/A IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICO La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente sita a Brugnera (PN). Cosa Offriamo:  •  RAL compresa tra €26.000 – €29.000 in base all’esperienza del candidato, 13 mensilità.  •  Inserimento...
altamiraweb.com -
Humangest S.p.A.-Cordenons
Humangest Spa, filiale di Pordenone, ricerca per azienda del settore elettrico della zona limitrofa a Pordenone (PN): IMPIEGATA/O UFFICIO LOGISTICO La persona, inserita in un team affiatato, si occuperà prevalentemente di:  •  Registrazione ddt...
Impiegando-Udine
Si seleziona per azienda di trasporti e consegne, un/una addetto/a alle risorse umane. La risorsa si occuperà di:  •  Supporto all' attività di reclutamento e selezione del personale (pubblicazione annunci, colloqui da remoto ed in presenza...
infojobs.it -
Temporary S.p.A.-Udine
pstrongSTAGE HR GENERALIST ( forte potenziale commerciale)/strong/ppnbsp;/ppTempor Spa, strongAgenzia per il Lavoro (Gruppo Attal)/strong operanbsp;nel campo della ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane./ppnbsp;/ppPer...
temporary.it -
AXL Spa - Agenzia per il lavoro-Sacile
IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICO PER L SETTORE ARREDAMENTO La risorsa sarà ubicata presso la sede di Sacile. Cosa offriamo Offriamo una retribuzione di 2081 – 2345 € lordi mensili, un contratto diretto in azienda. L’orario di lavoro è full-time...
altamiraweb.com -
Pordenone
multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali...
gigroup.it -
ManpowerGroup-Udine
dell’Ufficio Amministrazione del Personale e poi all’HR Manager. Si richiede: profonda conoscenza delle nozioni base del diritto del lavoro e della normativa che regola il rapporto di lavoro, esperienza pregressa almeno biennale in contesti strutturati...
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