Management aziendiale ricerchiamo
HR MANAGER – LIFESTYLE & RETAIL – VICENZA
DETTAGLI DELL’ OFFERTA DI LAVORO:
La persona, riportando direttamente alla Direzione Generale, assumerà un ruolo centrale nella trasformazione strategica dell’azienda guidando...
Manpower Business Professionals è la specializzazione del Gruppo dedicata ai profili operanti nelle aree professionali Finance, Controlling, HR&Legal, Administration. Per azienda cliente operante nel settore retail, ricerchiamo un/una Assistente...
Management aziendiale ricerchiamoHR MANAGER – LIFESTYLE & RETAIL – VICENZADETTAGLI DELL’ OFFERTA DI LAVORO:La persona, riportando direttamente alla Direzione Generale, assumerà un ruolo centrale nella trasformazione strategica dell’azienda guidando...
La figura risponderà direttamente alla Direzione e lavorerà in stretta sinergia con HR e Retail.
Responsabilità principali
1. Costruzione e gestione EPIL POINT Academy
Progettazione percorsi formativi per:
• Estetiste
• Direttrici
• Area Manager
• Growth...
di esperienza in direzioni HR preferibilmente vissuti in aziende strutturate di grandi dimensioni del settore servizi/retail/distribuzione commerciale, in grado di sviluppare strategie HR innovative e di gestire contesti complessi, dotato di manifeste capacità...
Hai esperienza di circa un anno come Commess* /Addett* alle vendite nel mondo del retail o della GDO
• Possiedi un forte orientamento al cliente
• Hai attitudine al lavoro in squadra
• Sei una persona organizzata' affidabile e orientata ai dettagli Cosa offriamo...
ammortizzabili, servizi industriali o altri particolari progetti aziendali.
Competenze Richieste
• Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in aziende del largo consumo, retail o realtà strutturate
• Conoscenza dei processi di contabilità fornitori...
dell'andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
• Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa offriamo:
• Primo livello...
Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa offriamo:
• Primo livello - CCNL terziario, distribuzione e servizi
• Ricompense per i propri successi: Piani incentivanti...
dell'andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
• Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa offriamo:
• Primo livello...
dell'andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
• Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa offriamo:
• Primo livello...
visione dell'andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
• Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa offriamo...
ed il gruppo di venditori essendo un punto di riferimento per entrambi; - Supportare lo Store Manager nelle attività quotidiane contribuendo attivamente alla progettazione della strategia commerciale e HR di negozio; - Monitorare le prestazioni del team (KPI...
dell'andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
• Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
Cosa offriamo:
• Primo livello...
pregressa in ruoli analoghi in aziende strutturate, preferibilmente del largo consumo o retail.
• Ottima conoscenza degli strumenti di tesoreria e dei principali sistemi gestionali.
• Capacità analitiche, precisione e attitudine al problem solving.
• Buone...