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Randstad Italia Spa-Urbino
gestione dei cartellini: presenze, assenze, malattie, ferie e relativa documentazione, supporto alla redazione e gestione dei contratti di lavoro. Competenze Quali requisiti stiamo ricercando? Formazione inerente all’ambito HR: economico, umanistico, legale...
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Synergie Italia-Fossombrone
e impiegatizio; - Pianificare le attività legate a formazione e sviluppo del personale
• Monitorare e valutare le performances dei dipendenti
• Impostare i modelli e le procedure per definire/migliorare i ruoli e l'organizzazione aziendale
• Promuovere...
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infojobs.it -
Ali Spa-Pesaro
anche minima, esperienza in ruoli amministrativi o in ambito HR.
• Formazione: Diploma o Laurea in materie economiche, giuridiche o umanistiche.
• Competenza Informatiche: Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel) e dimestichezza...
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trovolavoro.com -
EVENT MARKETING-Pesaro
cassiera , commesso/a, cameriere/a, assistenza alla clientela, customer service..);
• Diploma/laurea breve in materie umanistiche – sociali e/o laurea in Marketing e Comunicazione, Economia, Sociologia, Scienze della formazione, Marketing...
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intervieweb.it -
Ali Spa - Filiale di Fano-Pesaro
o in ambito HR.
• Formazione: Diploma o Laurea in materie economiche, giuridiche o umanistiche.
• Competenza Informatiche: Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel) e dimestichezza con software gestionali HR.
• Capacità Relazionali...
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helplavoro.it -
1 offerte simili: Urbino
Synergie Italia S.p.a.-Fossombrone
le attività legate a formazione e sviluppo del personale
• Monitorare e valutare le performances dei dipendenti
• Impostare i modelli e le procedure per definire/migliorare i ruoli e l'organizzazione aziendale
• Promuovere la cultura aziendale e il senso...
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intervieweb.it -
Synergie Italia Divisione Permanent Marche-Fossombrone
e impiegatizio; - Pianificare le attività legate a formazione e sviluppo del personale
• Monitorare e valutare le performances dei dipendenti
• Impostare i modelli e le procedure per definire/migliorare i ruoli e l'organizzazione aziendale
• Promuovere la cultura...
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