Istum Human Resources seleziona, per una delle principali realtà italiane nella formazione executive, un* Junior Sales Consultant – Formazione Executive (Internship)
Il Cliente è una delle principali realtà italiane nella formazione executive...
problem solving e capacità di lavorare in team
Preferibile esperienza, anche breve, in Agenzia per il Lavoro o in ambito HR
Cosa offriamo:
Formazione continua su selezione del personale, normativa del lavoro e tecniche commerciali.
Ambiente giovane...
Istum Human Resources seleziona, per una delle principali realtà italiane nella formazione executive, un* HR Specialist Junior – Assessment & Placement (Internship)
La risorsa, inserita in staff alla Direzione, sarà coinvolta nelle attività...
Istum Human Resources seleziona, per una delle principali realtà italiane nella formazione executive, un* HR Specialist Junior – Assessment & Placement (Internship)
La risorsa, inserita in staff alla Direzione, sarà coinvolta nelle attività...
Rimborso:
• 600 €/mese (o diverso importo previsto dalla normativa);
• Percorso finalizzato all'assunzione — non è una frase di circostanza;
• Formazione continua e affiancamento operativo quotidiano;
• Coinvolgimento reale su tutte le aree HR, non compiti...
Ricerchiamo la figura di
ADDETTO/A RISORSE UMANE
La risorsa, inserita in un percorso di crescita e formazione, avrà il ruolo di favorire l'incontro tra domanda e offerta di lavoro, operando in ogni aspetto relativo alla fornitura di servizi HR...
qualitativi del brand.
Nel dettaglio si occuperà di:
• garantire qualità e coerenza nei processi HR core;
• gestione dei processi di recruiting end-to-end, con presidio dell'intero processo di selezione;
• conduzione di interviste strutturate e valutazione...
Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo...
Definizione di obiettivi e processi per garantire il rispetto degli standard etici e ambientali.
Gestione delle Risorse Umane e Crescita del Team:
• Sviluppo e crescita del team, con particolare attenzione alla formazione e alla gestione delle risorse...
qualitativi del brand.
Nel dettaglio si occuperà di:
• garantire qualità e coerenza nei processi HR core;
• gestione dei processi di recruiting end-to-end, con presidio dell'intero processo di selezione;
• conduzione di interviste strutturate e valutazione...
dei fornitori e partecipare alle attività di Risk Assessment qualità.
• Formazione GMP: collaborare alle attività di formazione del personale su tematiche GMP e qualità, promuovendo la cultura della compliance all’interno dell’organizzazione.
• Compliance...
3 offerte simili: Medolago, Colle di Val d'Elsa, Romano di Lombardia
Monitoring
• Risk Management
• Project Reporting
Software e strumenti
Gradita esperienza con:
• Microsoft Project
• Primavera P6
• SAP
• Excel avanzato
• Power BI
• SharePoint
Cosa offriamo?
• contratto a tempo indeterminato;
• strumenti di formazione...
al lavoro in team
• Conoscenza di Primus/STR
BENEFICI:
• Contratto a tempo indeterminato;
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• Un piano di crescita professionale...
display)
Conoscenza normative:
• RoHS
• REACH
• WEEE
• ISO 9001 / ISO 13485
• Buona conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo?
• Contratto a tempo indeterminato;
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• Follow-up costanti...
Di cosa ti occuperai?
All'interno del nostro team HR, sarai responsabile dell'intero ciclo di gestione del personale, garantendo la massima precisione e conformità normativa:
• Gestione Ciclo Vita Dipendente: Supervisione di tutte le fasi amministrative...