il team HR. Le tue principali responsabilita Gestire le attivita HR della sede, rappresentando un punto di riferimento per collaboratori e management. Garantire l'applicazione delle politiche e delle procedure aziendali in ambito Risorse Umane.
Curare...
Ti appassionano le relazioni industriali e credi nel valore del dialogo come leva per costruire un ambiente di lavoro positivo e produttivo?Per conto di IDV DEFENCE VEHICLES ITALIA cerchiamo un/una HR Generalist Senior che affianchi il management...
Monitoraggio e analisi dei principali KPI HR (turnover, engagement, formazione). Supporto alla gestione delle relazioni sindacali e applicazione del CCNL. Gestione della contrattualistica del personale e coordinamento con il payroll.
Aggiornamento dei dati HR...
e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America...
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Synergie Italia Spa – Filiale di Bolzano, ricerca per strutturata azienda cliente un/una:
HR ADMINISTRATION SPECIALIST
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio HR e si occuperà della gestione amministrativa del personale, supportando...
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Cerchiamo una persona precisa e organizzata, con buone doti relazionali e interesse per la gestione del personale, da inserire nel nostro team HR.
Operiamo come studio di consulenza del lavoro e servizi alle imprese nella provincia di Trento...
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e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane.
Cerchiamo Field Sales Account dinamici, comunicativi e abituati a lavorare a contatto con il pubblico, da inserire in un progetto stimolante per un importante brand del settore Tabacco.
COSA...
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delle giacenze;
• la corretta ed efficiente organizzazione delle risorse umane;
• l'applicazione dei principi di visual merchandising, di gestione e rendimento degli spazi;
• la motivazione e lo sviluppo delle competenze del proprio team;
• l'efficace...
e del reclutamento, idealmente in un contesto internazionale.
• Formazione nel settore delle risorse umane o qualifica equivalente.
• Ottima conoscenza scritta e parlata del tedesco, dell'italiano e dell'inglese.
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