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Randstad Enterprise Italia-Biella
conoscenza di Excel e pacchetto office
• Utilizzo SAP raccomandato ma non obbligatorio
Offriamo:
• Contratto: tempo determinato (12 MESI)
• Smart-working (10 gg/mese)
• Ticket Restaurant®
• Piano Welfare
• Assicurazione sanitaria integrativa e assicurazione...
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Quojobis-Biella
ADDETTO/A LAVAGGIO PER MENSA CATEGORIA PROTETTA
Responsabilità:
L'addetto/addetta al lavaggio si occuperà di:
• lavaggio pentole, piatti, stoviglie
• supporto al servizio al self
Requisiti:
• appartenenza al collocamento mirato / categoria...
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categorieprotette.it -
Teoresi Group-Biella
di sostenibilità https://www.teoresigroup.com/it/about/sustainability/ ).
L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità...
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Quojobis-Biella
Quojobis
ADDETTO/A LAVAGGIO PER MENSA CATEGORIA PROTETTA
Responsabilità:
L'addetto/addetta al lavaggio si occuperà di:
• lavaggio pentole, piatti, stoviglie
• supporto al servizio al self
Requisiti:
• appartenenza al collocamento mirato...
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trovolavoro.com -
Teoresi Group-Biella
ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere...
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al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni...
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Teoresi Group-Biella
indeterminato CCNL Metalmeccanico
• Modalità di lavoro flessibile
• Ticket Restaurant del valore di EURO 8.
• Assicurazione Sanitaria e Welfare previsti da CCNL di Riferimento
🟠🔵Perché scegliere Teoresi?
Teoresi è una realtà nata a Torino e cresciuta fino...
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i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità...
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in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone...
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ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere...
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per saperne di più sulle nostre iniziative in tema di sostenibilità ).
L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato...
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in tema di sostenibilità https://www.teoresigroup.com/it/about/sustainability/ ).
L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento...
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in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone...
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appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere, età, orientamento sessuale...
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in tema di sostenibilità https://www.teoresigroup.com/it/about/sustainability/ ).
L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento...
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