Stagista hr generalist

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NEXT S.P.A.

Next Spa, Agenzia per il lavoro, Filiale di Mantova, seleziona per importante azienda nel settore metalmeccanico:

STAGISTA HR GENERALIST

La risorsa supporterà le attività quotidiane legate alla gestione e sviluppo del personale.

Responsabilità principali:

  • Supporto nei processi di recruitment e selezione (pubblicazione annunci, screening CV, colloqui, onboarding);
  • Gestione delle attività amministrative del personale (archiviazione, contrattualistica, gestione presenze);
  • Collaborazione nella formazione e sviluppo dei dipendenti;
  • Analisi HR e reportistica periodica.

Requisiti:

  • Laurea in Economia, Psicologia, Giurisprudenza, Scienze del Lavoro o affini;
  • Buone capacità relazionali e comunicative;
  • Attitudine al lavoro in team e orientamento al problem solving;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel);
  • Gradita conoscenza base dei principali strumenti di selezione e gestione HR.
Cosa si offre: assunzione diretta in stage.
Orario di lavoro: Full Time su giornata.

Luogo di lavoro: Mantova (MN)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Prima dell'invio della candidatura vi preghiamo di prendere visione dell'informativa in tema di privacy all'indirizzo http://www.agenzianext.com/privacy-policy/

Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Risorse umane

Tipo di occupazione: Stage

business_centerStipendio competitivo

HR GENERALIST ? Appartenente alle categorie protette.

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della proprietà, stiamo cercando un HR GENERALIST Retribuzione annua: 28000€ - 34000€ esperienza da 3 a 5 anni  •  Gestione dell'intero ciclo di vita del dipendente  •  Selezione del Personale: Gestione autonoma del processo di Ricerca e Selezione (pubblicazione...
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Hr generalist

apartmentManpowerplaceVerona, 35 km da Mantova
un/una HR Generalist da inserire nel nostro team. La posizione La risorsa, inserita all’interno dell’ufficio HR, supporterà le attività operative e strategiche legate alla gestione del personale, contribuendo allo sviluppo di processi moderni e orientati...