Impiegato ufficio tecnico
Hai esperienza in un ufficio tecnico? Conosci il sistema ERP SAP?
Ti ritieni una persona seria, affidabile e precisa?
CANDIDATI ORA !
Manpower filiale di Verona è alla ricerca di un IMPIEGATO UFFICIO TECNICO - GESTIONE ANAGRAFICHE E DOCUMENTAZIONE per azienda leader nel settore della produzione di macchinari di pulizie industriali!
La persona verrà inserita nell'ufficio tecnico e si occuperà di inserire le anagrafiche materiali e la documentazione tecnica all'interno del sistema ERP SAP, monitorando il corretto flusso ed eventuali aggiornamenti per garantire una costante efficienza dei prodotti.
Mansioni:
- Inserire delle anagrafiche materiali all'interno del gestionale aziendale.
- Creare e modificare le distinte base dei prodotti in sinergia con il team progettazione per assicurare la correttezza delle informazioni.
- Assicurare la coerenza, tracciabilità e qualità dei dati tecnici.
- Collaborare con i vari dipartimenti per assicurare il corretto flusso documentale.
Requisiti:
- Conoscenza software ERP.
- Pregressa esperienza in ambiti tecnici e/o amministrativi.
- Affidabilità e serietà.
- Precisione e attenzione ai dettagli.
- Capacità di problem solving.
Offriamo:
- Contratto a tempo determinato scopo indeterminato.
- Ambiente dinamico.
- Concrete possibilità di crescita professionale.
La conoscenza di database tecnici e sistemi PDM/PLM sarà considerata requisito preferenziale.
Orario di lavoro: Full/timeLuogo di lavoro: Zevio
“Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000”