Adecco ItaliaBarbarano Mossano
Sei appassionato di cucina e cerchi una realtà in cui crescere professionalmente? Questa offerta fa al caso tuo!.Stiamo ricercando Cuochi per interessanti realtà del settore Food.Se hai una formazione alberghiera e sei pronto a metterti in gioco, questa potrebbe essere la tua occasione.Sono richiest...
Aaron King InternationalPadova
e dei punti di contatto con l’azienda (numero e tipologia di chiamate, log in al sito, tipo di prenotazioni). Si occupa di definire un piano di contatto CRM su base geolocalizzata e secondo logiche di marketing automation. Deve implementare un piano contenuti...
Aaron King InternationalPadova
Buona capacità analitica e conoscenza di logiche e strumenti Crm/marketing automation. Conoscenza di Salesforce costituisce un plus.
Infine sono necessarie una buona conoscenza della lingua inglese e una propensione al pensiero creativo e spiccato...
ManpowerVicenza, 30 km da Padova
in Economia, Marketing o campo correlato.
Esperienza comprovata nel ruolo di Sales Manager.
Capacità di leadership, comunicazione e orientamento ai risultati.
Conoscenza dei software CRM e capacità analitiche.
Si offre contratto a tempo indeterminato...
LHHBabato
LHH ricerca per Megatis Srl un PROJECT MANAGER per il mondo fotovoltaico. ...
LHHVeneto
La risorsa inserita avrà come principale attività la gestione e lo sviluppo del business, al fine di raggiungere gli obiettivi concordati con la Direzione Commerciale, nell’area di competenza assegnata. ...
LHHVigonza
LHH ricerca per Megatis Srl un PROJECT MANAGER per il mondo fotovoltaico. ...
Hitachi Vantara CorporationMonselice, 21 km da Padova
Analyze the added value of marketing campaigns to support YoY improvement of budget spend. Experience in marketing metrics, ROIs and reporting.
• Excellent planning and organization skills
• Sound knowledge of MS Office and CRM, preferably Salesforce...
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Area Manager Triveneto e Lombardia est
Michael Page | Veneto | 61.000 €/anno | michaelpage.it |
Azienda
Il nostro cliente è un gruppo farmaceutico internazionale che si dedica alla ricerca, allo sviluppo, alla produzione e alla commercializzazione di prodotti farmaceutici.
In ottica di potenziamento della BU gastro-pediatrica, stiamo selezionando 1 Area Manager che seguirà il Triveneto e una parte della Lombardia (Bergamo, Mantova, Brescia e alcuni brick di Milano)
Il loro ruolo avrà l'obiettivo di creare un'esperienza di informazione scientifica personalizzata e orchestrata per gli interlocutori di riferimento, attraverso il coordinamento di una squadra di ISF e sulla base alle informazioni analitiche raccolte ed integrate, nonché specificità regionali.
Descrizione Lavoro
L'Area Manager sarà responsabile di:
• Allenare, affiancare e guidare gli ISF sul territorio di competenza per:
• Creare un'esperienza personalizzata per il target di riferimento
• Utilizzare l'approccio multi-canale e coordinare tutti i punti di contatto con il cliente, comprese le campagne di marketing agile, i simposi, le riunioni ospedaliere, le visite.
• Utilizzare i canali di interazione digitale a supporto.
• Monitorare il grado di coinvolgimento del target di riferimento ed utilizzare i dati per analisi e approfondimenti.
• Condividere, in accordo con la direzione Vendite, gli obiettivi di sviluppo per ogni singolo ISF operante nella zona di riferimento;
• Gestire il Budget nel rispetto degli obiettivi assegnati.
• Concorrere ad effettuare analisi del territorio, della concorrenza, dei dati di vendita e dell'attività degli ISF, dando feedback di dati al team di analisi attraverso vari strumenti, tra cui CRM.
• Garantire una collaborazione senza soluzione di continuità tra ISF, MSL, accesso al mercato, assicurare una corretta gestione degli Opinion Leaders e degli interlocutori rilevanti della propria area di competenza;
• Fornire feedback continuo per garantire lo sviluppo degli ISF;
• Monitorare le performance della squadra degli ISF e la sua evoluzione nel tempo rispetto al contesto delle tendenze di mercato.
Competenze ed esperienza
Competenze tecniche richieste:
• Esperienza in ruolo analogo di almeno 6 anni all'interno di aziende che si occupano di farmaco etico, idealmente sul target medico di riferimento;
• Conoscenza distinta del territorio di riferimento e delle dinamiche che regolano il Sistema Sanitario Nazionale, dei loro processi/strutture decisionali;
• Esperienza nell'utilizzo di dati per prendere decisioni;
• Esperienza di leadership nella guida di un team in un ambiente con orientamento commerciale.
Competenze:
• Customer mind-set, orientato al coinvolgimento dell'interlocutore per rispondere ai suoi bisogni ed offrire un'esperienza personalizzata
• Capacità di prendere decisioni creando un ambiente di risoluzione dei problemi
• Forti capacità di mentoring e coaching
• Efficace definizione degli obiettivi e capacità di pianificazione
• Motivazione, capacità di costruire un senso di fiducia e rapporto con il team
• Capacità di affrontare l'ambiguità
• Capacità di ascolto profondo/Curioso/Collaborativo
• Forti capacità di influenza in tutta l'azienda
• Buona dimestichezza con gli strumenti informatici
Completa l'offerta
Si offre CCNL chimico - farmaceutico a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all'esperienza della figura individuata
Il nostro cliente è un gruppo farmaceutico internazionale che si dedica alla ricerca, allo sviluppo, alla produzione e alla commercializzazione di prodotti farmaceutici.
In ottica di potenziamento della BU gastro-pediatrica, stiamo selezionando 1 Area Manager che seguirà il Triveneto e una parte della Lombardia (Bergamo, Mantova, Brescia e alcuni brick di Milano)
Il loro ruolo avrà l'obiettivo di creare un'esperienza di informazione scientifica personalizzata e orchestrata per gli interlocutori di riferimento, attraverso il coordinamento di una squadra di ISF e sulla base alle informazioni analitiche raccolte ed integrate, nonché specificità regionali.
Descrizione Lavoro
L'Area Manager sarà responsabile di:
• Allenare, affiancare e guidare gli ISF sul territorio di competenza per:
• Creare un'esperienza personalizzata per il target di riferimento
• Utilizzare l'approccio multi-canale e coordinare tutti i punti di contatto con il cliente, comprese le campagne di marketing agile, i simposi, le riunioni ospedaliere, le visite.
• Utilizzare i canali di interazione digitale a supporto.
• Monitorare il grado di coinvolgimento del target di riferimento ed utilizzare i dati per analisi e approfondimenti.
• Condividere, in accordo con la direzione Vendite, gli obiettivi di sviluppo per ogni singolo ISF operante nella zona di riferimento;
• Gestire il Budget nel rispetto degli obiettivi assegnati.
• Concorrere ad effettuare analisi del territorio, della concorrenza, dei dati di vendita e dell'attività degli ISF, dando feedback di dati al team di analisi attraverso vari strumenti, tra cui CRM.
• Garantire una collaborazione senza soluzione di continuità tra ISF, MSL, accesso al mercato, assicurare una corretta gestione degli Opinion Leaders e degli interlocutori rilevanti della propria area di competenza;
• Fornire feedback continuo per garantire lo sviluppo degli ISF;
• Monitorare le performance della squadra degli ISF e la sua evoluzione nel tempo rispetto al contesto delle tendenze di mercato.
Competenze ed esperienza
Competenze tecniche richieste:
• Esperienza in ruolo analogo di almeno 6 anni all'interno di aziende che si occupano di farmaco etico, idealmente sul target medico di riferimento;
• Conoscenza distinta del territorio di riferimento e delle dinamiche che regolano il Sistema Sanitario Nazionale, dei loro processi/strutture decisionali;
• Esperienza nell'utilizzo di dati per prendere decisioni;
• Esperienza di leadership nella guida di un team in un ambiente con orientamento commerciale.
Competenze:
• Customer mind-set, orientato al coinvolgimento dell'interlocutore per rispondere ai suoi bisogni ed offrire un'esperienza personalizzata
• Capacità di prendere decisioni creando un ambiente di risoluzione dei problemi
• Forti capacità di mentoring e coaching
• Efficace definizione degli obiettivi e capacità di pianificazione
• Motivazione, capacità di costruire un senso di fiducia e rapporto con il team
• Capacità di affrontare l'ambiguità
• Capacità di ascolto profondo/Curioso/Collaborativo
• Forti capacità di influenza in tutta l'azienda
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