Randstad Group Italia spaLombardy
Ti piacerebbe far parte di un’azienda che sappia coltivare il tuo potenziale e che investa sul tuo sviluppo? Tu sei il talento, noi l'opportunità!Chi siamo? RandstadLeading Company nel settore HR.Siamo una multinazionale olandese presente in 39 paesi, con oltre 280 filiali su tutto il territorio a l...
LavoropiùVarese
Farmapiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù Spa, cerca per importante azienda cliente del settore GDO: FARMACISTI/E da inserire presso le parafarmacie presenti all’interno dei centri commerciali del gruppo nella citt di VARESE (VA...
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Area Manager - Lombardia/Veneto
Lombardia | 50.000 €/anno | pagepersonnel.it |
Azienda
Gruppo di Farmacie presente in sei regioni del nord Italia, caratterizzato da una forte integrazione tra ogni singola farmacia e il territorio in cui opera. Pone al centro del proprio modello una particolare attenzione al valore della rete nonché all'evoluzione e all'innovazione del ruolo del farmacista.
Ogni singola farmacia offre una vasta gamma di servizi pensati per la salute e il benessere della persona.
Descrizione Lavoro
• Partecipazione e monitoraggio del budget per ogni farmacia dell'area di riferimento, e verifica del rispetto del costo del personale.
• Monitoraggio andamento delle farmacie, rispetto ai diversi servizi proposti e supporto alle stesse nel raggiungimento degli obiettivi.
• Formazione e monitoraggio del team nel rispetto delle procedure aziendali, anche in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.
• Verifica della correttezza della programmazione oraria/turno delle diverse farmacie, e supporto ai Direttori qualora fossero in difficoltà.
• Analisi dei team, proponendo percorsi di crescita, valutando le politiche retributive o, se necessario, richiedendo l'adozione di azioni disciplinari.
• Reclutamento e selezione delle risorse in collaborazione con HR.
• Supporto, formazione ed affiancamento ai farmacisti collaboratori in tutte le attività a banco.
• Applicazione e verifica del rispetto di tutte le policy e linee guida definite dall'HQ con l'ausilio dei Direttori.
• Coordinamento di tutte le attività necessarie nel caso di nuove farmacie in ingresso nell'area di riferimento
Competenze ed esperienza
• Laurea in Farmacia o CTF.
• Disponibilità a quotidiane trasferte nell'area assegnata e anche verso la sede centrale, a Bergamo.
• Consolidata esperienza pluriennale come Area Manager in ambito Farmacie/Parafarmacie o da Direttore di Farmacia in realtà aziendali.
• Adeguate capacità di coordinamento e gestione del personale.
• Adeguate capacità di monitoraggio dello stato di raggiungimento degli obiettivi assegnati a ciascuna farmacia e strategie per raggiungerli.
Completa l'offerta
• Contratto di assunzione a tempo indeterminato Full-Time.
• Retribuzione Annua Lorda fino a 50.000 € ponderata in base all'esperienza + 15% MBO + auto aziendale + stock option.
• Saranno previste formazioni ad hoc per la costante crescita della risorsa.
Gruppo di Farmacie presente in sei regioni del nord Italia, caratterizzato da una forte integrazione tra ogni singola farmacia e il territorio in cui opera. Pone al centro del proprio modello una particolare attenzione al valore della rete nonché all'evoluzione e all'innovazione del ruolo del farmacista.
Ogni singola farmacia offre una vasta gamma di servizi pensati per la salute e il benessere della persona.
Descrizione Lavoro
• Partecipazione e monitoraggio del budget per ogni farmacia dell'area di riferimento, e verifica del rispetto del costo del personale.
• Monitoraggio andamento delle farmacie, rispetto ai diversi servizi proposti e supporto alle stesse nel raggiungimento degli obiettivi.
• Formazione e monitoraggio del team nel rispetto delle procedure aziendali, anche in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.
• Verifica della correttezza della programmazione oraria/turno delle diverse farmacie, e supporto ai Direttori qualora fossero in difficoltà.
• Analisi dei team, proponendo percorsi di crescita, valutando le politiche retributive o, se necessario, richiedendo l'adozione di azioni disciplinari.
• Reclutamento e selezione delle risorse in collaborazione con HR.
• Supporto, formazione ed affiancamento ai farmacisti collaboratori in tutte le attività a banco.
• Applicazione e verifica del rispetto di tutte le policy e linee guida definite dall'HQ con l'ausilio dei Direttori.
• Coordinamento di tutte le attività necessarie nel caso di nuove farmacie in ingresso nell'area di riferimento
Competenze ed esperienza
• Laurea in Farmacia o CTF.
• Disponibilità a quotidiane trasferte nell'area assegnata e anche verso la sede centrale, a Bergamo.
• Consolidata esperienza pluriennale come Area Manager in ambito Farmacie/Parafarmacie o da Direttore di Farmacia in realtà aziendali.
• Adeguate capacità di coordinamento e gestione del personale.
• Adeguate capacità di monitoraggio dello stato di raggiungimento degli obiettivi assegnati a ciascuna farmacia e strategie per raggiungerli.
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• Contratto di assunzione a tempo indeterminato Full-Time.
• Retribuzione Annua Lorda fino a 50.000 € ponderata in base all'esperienza + 15% MBO + auto aziendale + stock option.
• Saranno previste formazioni ad hoc per la costante crescita della risorsa.
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