Hr generalist - addetto/a amministrazione e gestio
e-work S.p.A, filiale di Faenza, ricerca per solida azienda operante nel settore della ristorazione un HR GENERALIST - ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE E GESTIONE RISORSE UMANE.
La risorsa si inserirà in un ufficio composto da altre risorse e gestirà in autonomia la selezione e l'amministrazione del personale di una delle ragioni sociali del Gruppo di appartenenza (settore ristorazione); gli uffici sono situati a Faenza ed a Ravenna, in particolare la risorsa si occuperà di:
• ricerca e selezione del personale utilizzando vari strumenti (database interno e principali strumenti di recruiting);
• amministrazione e gestione del personale (dalla predisposizione della contrattualistica
• contratti a chiamata
• fino all'inserimento delle presenze);
• formazione, visite mediche, definizione della turnistica del personale;
• tenere i rapporti le agenzie e consulenti del lavoro.
Si richiede:
• pregressa esperienza nel ruolo (recruiter, impiegato/a risorse umane, impiegato/a c/o consulente del lavoro);
• conoscenza della normativa del lavoro e delle tematiche inerenti la gestione del personale;
• conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare Excel.
Gradita laurea ad indirizzo umanistico o giuridico.
Costituisce requisito preferenziale buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata.
Completano il profilo dinamicità, flessibilità e spirito di adattamento ai nuovi contesti.
Necessaria capacità di organizzazione del lavoro e delle priorità, puntualità nelle scadenze, precisione e affidabilità.
Si offre inserimento diretto in azienda commisurato all'esprienza ed alla condizione contrattuale attuale del candidato - CCNL turismo pubblici esercizi
Orario di lavoro: full time.
Sede di lavoro: Faenza e Ravenna
#LI-IS1
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy - D. Lgs 196/2003 - all'indirizzo web : www.e-workspa.it
La risorsa si inserirà in un ufficio composto da altre risorse e gestirà in autonomia la selezione e l'amministrazione del personale di una delle ragioni sociali del Gruppo di appartenenza (settore ristorazione); gli uffici sono situati a Faenza ed a Ravenna, in particolare la risorsa si occuperà di:
• ricerca e selezione del personale utilizzando vari strumenti (database interno e principali strumenti di recruiting);
• amministrazione e gestione del personale (dalla predisposizione della contrattualistica
• contratti a chiamata
• fino all'inserimento delle presenze);
• formazione, visite mediche, definizione della turnistica del personale;
• tenere i rapporti le agenzie e consulenti del lavoro.
Si richiede:
• pregressa esperienza nel ruolo (recruiter, impiegato/a risorse umane, impiegato/a c/o consulente del lavoro);
• conoscenza della normativa del lavoro e delle tematiche inerenti la gestione del personale;
• conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare Excel.
Gradita laurea ad indirizzo umanistico o giuridico.
Costituisce requisito preferenziale buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata.
Completano il profilo dinamicità, flessibilità e spirito di adattamento ai nuovi contesti.
Necessaria capacità di organizzazione del lavoro e delle priorità, puntualità nelle scadenze, precisione e affidabilità.
Si offre inserimento diretto in azienda commisurato all'esprienza ed alla condizione contrattuale attuale del candidato - CCNL turismo pubblici esercizi
Orario di lavoro: full time.
Sede di lavoro: Faenza e Ravenna
#LI-IS1
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
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