Ingegnere Junior - Continuous Improvement Assistant
Pignataro Maggiore | www.gigroup.it |
Dettagli offerta di lavoro
Data :
2024-04-29
Disponibilità lavorativa :
Full time
Contratto di lavoro :
Contratto a tempo determinato - in azienda
HiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.
Per prestigiosa Azienda operante nel settore metalmeccanico proponiamo un’opportunità come:
Ingegnere Junior - Continuous Improvement Assistant
La risorsa, rispondendo al Continuous Improvement Manager, si occuperà dell’implementazione del piano di miglioramento continuo definito in collaborazione con il Management di Stabilimento.
Principali responsabilità:
• Contribuisce attivamente alla realizzazione del programma di miglioramento continuo presso gli stabilimenti del Gruppo.
• È membro di team dedito al miglioramento delle performances aziendali in differenti campi di azione: riduzione scarti, miglioramento efficienza impianti, re-design dei processi, miglioramento processi di supply chain.
• Contribuisce al monitoraggio dei KPI’s aziendali.
• Diffonde la metodologia di miglioramento processi definita dai Responsabili (Six Sigma / Kaizen / 8D), al fine di garantire l'efficace avanzamento dei progetti.
Requisiti
• Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Industriale, Chimica, Gestionale)
• Preferibile la conoscenza di base o l’interesse verso gli strumenti del Toyota Production System/ Lean Manufacturing / Six Sigma: VSM, 5S, TPM, Pull System, Jidoka
• Conoscenza di base degli strumenti Office (MS Excel, Power Point)
• Conoscenza di base della lingua inglese (scritto e parlato)
Soft Skills
capacità di analisi, buone capacità comunicative, facilità ad intraprendere relazioni interpersonali ed orientamento al risultato.
Sede di lavoro: Pignataro Maggiore
Orario di lavoro: 09.00 – 18.00
Contratto di lavoro: Contratto diretto in azienda, CCNL metalmeccanico, livello e RAL saranno commisurate alle esperienze pregresse della risorsa.
Benefit: Pc, tickets restaurants, assicurazione sanitaria, welfare, possibilità di MBO.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
Settore industriale :
Prodotti metallurgici e di acciaio
Area professionale :
Ingegneria
Mansione :
Specilista sviluppo e ottimizzazione supply chain
Sede di lavoro :
CAMPANIA - Caserta - Pignataro Maggiore
Filiale / Ref. :
CASERTA / 1234395
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt.
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Data :
2024-04-29
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Full time
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Per prestigiosa Azienda operante nel settore metalmeccanico proponiamo un’opportunità come:
Ingegnere Junior - Continuous Improvement Assistant
La risorsa, rispondendo al Continuous Improvement Manager, si occuperà dell’implementazione del piano di miglioramento continuo definito in collaborazione con il Management di Stabilimento.
Principali responsabilità:
• Contribuisce attivamente alla realizzazione del programma di miglioramento continuo presso gli stabilimenti del Gruppo.
• È membro di team dedito al miglioramento delle performances aziendali in differenti campi di azione: riduzione scarti, miglioramento efficienza impianti, re-design dei processi, miglioramento processi di supply chain.
• Contribuisce al monitoraggio dei KPI’s aziendali.
• Diffonde la metodologia di miglioramento processi definita dai Responsabili (Six Sigma / Kaizen / 8D), al fine di garantire l'efficace avanzamento dei progetti.
Requisiti
• Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Industriale, Chimica, Gestionale)
• Preferibile la conoscenza di base o l’interesse verso gli strumenti del Toyota Production System/ Lean Manufacturing / Six Sigma: VSM, 5S, TPM, Pull System, Jidoka
• Conoscenza di base degli strumenti Office (MS Excel, Power Point)
• Conoscenza di base della lingua inglese (scritto e parlato)
Soft Skills
capacità di analisi, buone capacità comunicative, facilità ad intraprendere relazioni interpersonali ed orientamento al risultato.
Sede di lavoro: Pignataro Maggiore
Orario di lavoro: 09.00 – 18.00
Contratto di lavoro: Contratto diretto in azienda, CCNL metalmeccanico, livello e RAL saranno commisurate alle esperienze pregresse della risorsa.
Benefit: Pc, tickets restaurants, assicurazione sanitaria, welfare, possibilità di MBO.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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CASERTA / 1234395
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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt.
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