IT Specialist
Verona | www.experis.it |
Experis, brand di ManpowerGroup presente in 54 paesi, grazie ai servizi integrati di Consulenza IT&Technology, Resourcing di professionisti specializzati, sviluppo di Career & Skills con Experis Academy, è il technical partner ideale per ogni azienda che necessita di realizzare progetti in ambito Cyber Security, Business Transformation, Cloud & Infrastructure, Enterprise Applications e Digital Workspace.
Con circa 1000 consulenti presso i nostri clienti, oltre 180 RecruITer e Training Specialist e un Competence Center di 60 IT Engineers, Experis è un provider IT a 360°con 6 sedi in Italia e 5 sedi Experis Academy.
Ricerchiamo per importante gruppo multinazionale leader nel suon settore, presente con diverse sedi in Italia e all’estero:
IT SPECIALIST SENIOR
La risorsa selezionata, inserita all’interno di un team e rispondendo all’IT manager, si occuperà di assicurare lo sviluppo e l’efficacia dei sistemi informativi aziendali in accordo agli obiettivi aziendali, attraverso l’ottimizzazione delle risorse e delle infrastrutture, e tutelando il patrimonio informativo con adeguate procedure di sicurezza.
Di sua responsabilità inoltre sarà effettuare le analisi per lo sviluppo di nuove funzionalità o modifica di quelle già esistenti nell’ERP aziendale, intervistando gli utenti interni per raccoglierne le esigenze ed effettuandone direttamente le dovute customizzazioni.
La risorsa ideale si presenta con i seguenti requisiti:
• Esperienza pregressa nello stesso ruolo o similari;
• Competenza nella gestione di sistemi informativi aziendali;
• Capacità di analisi dei processi;
• Conoscenza di uno o più linguaggi di programmazione;
• Preferibile percorso di studi ad indirizzo tecnico informatico.
Sede di lavoro: provincia di Verona
Si offre inquadramento a tempo indeterminato e un concreto percorso di crescita interna.
L’offerta economica sarà valutata sulla base dell’effettiva seniority della risorsa.
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.
Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
Con circa 1000 consulenti presso i nostri clienti, oltre 180 RecruITer e Training Specialist e un Competence Center di 60 IT Engineers, Experis è un provider IT a 360°con 6 sedi in Italia e 5 sedi Experis Academy.
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Di sua responsabilità inoltre sarà effettuare le analisi per lo sviluppo di nuove funzionalità o modifica di quelle già esistenti nell’ERP aziendale, intervistando gli utenti interni per raccoglierne le esigenze ed effettuandone direttamente le dovute customizzazioni.
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• Competenza nella gestione di sistemi informativi aziendali;
• Capacità di analisi dei processi;
• Conoscenza di uno o più linguaggi di programmazione;
• Preferibile percorso di studi ad indirizzo tecnico informatico.
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