RESPONSABILE INDUSTRIALIZZAZIONE PRODOTTO – componentistica elettromeccanica
Tor - Recruitment & HR Consulting | Granarolo dell'Emilia | tor.intervieweb.it |
Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
RESPONSABILE INDUSTRIALIZZAZIONE PRODOTTO – componentistica elettromeccanica
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
RESPONSABILE INDUSTRIALIZZAZIONE PRODOTTO – componentistica elettromeccanica
con esperienza di +10 anni maturata nel ruolo di Industralization Manager / Industrial Engineer all’interno dell’ufficio testing / prove/ R&D in ambito automazioni per realtà del settore meccatronico insita nelle vicinanze di Granarolo nell’Emilia (BO).
Attività:
La risorsa sarà responsabile delle seguenti attività, che svolgerà in autonomia e/o collaborazione con le altre funzioni aziendali:
• Gestione della raccolta specifiche tecniche durante il percorso progettuale;
• Gestione nella attività di test, prove e sperimentazione e redazione rapporti di prova;
• Collaborazione con il customer service al fine di individuare soluzioni alternative ed analisi dei guasti;
• Interazione con i fornitori per valutare soluzioni di ottimizzazione;
• Interazione con ufficio acquisti per indentificare soluzioni migliorative;
• Sviluppo progettuale di parti elettromeccaniche e oleodinamiche;
• Realizzazione della documentazione tecnica di prodotto come istruzioni, specifiche tecniche e specifiche di produzione nell’ambito elettromeccanico ed elettronico.
• L’attività per circa l’80% sarà legata alla parte di ingegnerizzazione di prodotto / processo e la restante parte sarà di progettazione.
• Diploma in Meccatronica / Elettromeccanica o similari;
• Buona conoscenza della lingua Inglese (almeno B2) – verrà utilizzata a livello lavorativo;
• Conoscenza di AutoCAD 3D e del Pacchetto Office (in particolare Excel e Power Point);
• Capacità progettuali e di calcolo in abito meccanico e oleodinamico
• Capacità nella lettura di uno schema elettrico.
• Conoscenza dei principali sistemi elettromeccanici come motoriduttori e pistoni lineari
• Conoscenza delle basi di elettrotecnica come sistemi di pilotaggio a relè;
• Completano il profilo: Empatia, trasversalità, capacità di problem solving.
Chi cerca:
• Solida realtà aziendale operante nel settore meccatronico, target 30 dipendenti, fatturato 9 mln di €, parte di un gruppo strutturato e leader nel settore.
Cosa offre:
• inquadramento come Quadro;
• Orario flessibile;
• Welfare aziendale.
RIF. (270.LR)
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).
Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie
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Attività:
La risorsa sarà responsabile delle seguenti attività, che svolgerà in autonomia e/o collaborazione con le altre funzioni aziendali:
• Gestione della raccolta specifiche tecniche durante il percorso progettuale;
• Gestione nella attività di test, prove e sperimentazione e redazione rapporti di prova;
• Collaborazione con il customer service al fine di individuare soluzioni alternative ed analisi dei guasti;
• Interazione con i fornitori per valutare soluzioni di ottimizzazione;
• Interazione con ufficio acquisti per indentificare soluzioni migliorative;
• Sviluppo progettuale di parti elettromeccaniche e oleodinamiche;
• Realizzazione della documentazione tecnica di prodotto come istruzioni, specifiche tecniche e specifiche di produzione nell’ambito elettromeccanico ed elettronico.
• L’attività per circa l’80% sarà legata alla parte di ingegnerizzazione di prodotto / processo e la restante parte sarà di progettazione.
• Diploma in Meccatronica / Elettromeccanica o similari;
• Buona conoscenza della lingua Inglese (almeno B2) – verrà utilizzata a livello lavorativo;
• Conoscenza di AutoCAD 3D e del Pacchetto Office (in particolare Excel e Power Point);
• Capacità progettuali e di calcolo in abito meccanico e oleodinamico
• Capacità nella lettura di uno schema elettrico.
• Conoscenza dei principali sistemi elettromeccanici come motoriduttori e pistoni lineari
• Conoscenza delle basi di elettrotecnica come sistemi di pilotaggio a relè;
• Completano il profilo: Empatia, trasversalità, capacità di problem solving.
Chi cerca:
• Solida realtà aziendale operante nel settore meccatronico, target 30 dipendenti, fatturato 9 mln di €, parte di un gruppo strutturato e leader nel settore.
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