Carrellista (852955)

Gi Group SpA Filiale di Guastalla Circonvallazione | Reggio Emilia | www.helplavoro.it |
FILIALE: GUASTALLA

Per azienda operante nel settore della metalmeccanica Gi Group SPA ricerca UN CARRELLISTA che si occupa di carico e scarico merce, prelievo merce, stoccaggio merce, imballaggio, confezionamento

Requisiti richiesti
 •  Titolo di studio: diploma di 5 anni, attestato del carrello elevatore in corso di validità.
 •  Hard Skill: ottima dimestichezza con l'uso del carrello elevatore frontale, capacità di utilizzo del palmare, macchina imballatrice, picking e ottimo utilizzo del pc
 •  Esperienze lavorative: necessaria pregressa esperienza nella mansione
 •  Soft Skill: dinamismo, umiltà, precisione, capacità di collaborare.
 •  Lingue: Italiano
 •  Inquadramento:
 •  Sede di lavoro: Brescello (RE)
 •  Tipologia di contratto: in somministrazione; iniziale contratto di due settimane con possibilità di proroghe.
 •  Orario lavorativo: in giornata dalle 08:00 alle 17:30 o su due turni dalle 06:00 alle 14:00 // dalle 14:00 alle 22:00
 •  Retribuzione (RAL + Variabile + Benefits): commisurato all'esperienza

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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