Impiegato/a amministrativo/a contabile junior
Smart Skills Center Agenzia per il Lavoro Srl | Forlì | smartskillscenter.performahrm.com |
Smart Skills Center- Agenzia per il Lavoro, sta selezionando per Azienda Cliente operante nel settore metalmeccanico:
un/a IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O CONTABILE JUNIOR
La risorsa inserita in apprendistato si occuperà di:
• registrazione dei movimenti contabili aziendali;
• verifica e archiviazione delle fatture attive/passive;
• riconciliazione bancaria e controllo carte di credito;
• rispetto delle procedure e degli adempimenti fiscali- tributari;
• prima nota, dichiarazione redditi,
valutazione bilanci, redazione bilancio (base)
Requisiti:
• diploma da ragioniere;
• abilità nella tenuta della contabilità e precisione;
• capacità di lavorare rispettando scadenze e di organizzare le priorità;
• capacità di lavorare in team e preferibilmente minima esperienza pregressa
Orario di lavoro: full - time, lun-ven
Luogo di lavoro : Forlì (FC)
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003.
L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
un/a IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O CONTABILE JUNIOR
La risorsa inserita in apprendistato si occuperà di:
• registrazione dei movimenti contabili aziendali;
• verifica e archiviazione delle fatture attive/passive;
• riconciliazione bancaria e controllo carte di credito;
• rispetto delle procedure e degli adempimenti fiscali- tributari;
• prima nota, dichiarazione redditi,
valutazione bilanci, redazione bilancio (base)
Requisiti:
• diploma da ragioniere;
• abilità nella tenuta della contabilità e precisione;
• capacità di lavorare rispettando scadenze e di organizzare le priorità;
• capacità di lavorare in team e preferibilmente minima esperienza pregressa
Orario di lavoro: full - time, lun-ven
Luogo di lavoro : Forlì (FC)
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003.
L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
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