Country Manager
Roma | www.experis.it |
Experis è alla ricerca di un Country Manager per una innovativa società SpA, parte di un gruppo con sede all’estero, operante nel settore di servizi IT e soluzioni finanziarie con sede a Roma.
Il profilo che stiamo ricercando deve assumere la responsabilità operativa della SpA, coordinandosi con i responsabili dei vari team interni (IT, Marketing, Sales, Finance) per soddisfare al meglio le esigenze dei clienti esistenti e sviluppare il mercato.
Cerchiamo un candidato che abbia maturato esperienza in aziende tecnologiche e che abbia familiarità con le tematiche di e-commerce. Il candidato dovrà assumere il ruolo di Country Manager, avrà ampia autonomia decisionale e risponderà al CdA, da cui raccoglierà deleghe per la piena operatività dell’azienda.
Completa il profilo una buona conoscenza dell’inglese (almeno livello B2).
L’azienda opera in modalità ibrida, combinando smart working (70%) e lavoro in sede (30%); per il profilo richiesto nella fase iniziale di conoscenza del team e dei processi aziendali sarà preferibile lavorare principalmente in sede, con possibilità successivamente di aumentare gradualmente lo smart working.
RAL prevista è tra €100k e €130k, in funzione del profilo.
L’azienda offre come benefit un’auto aziendale (BMW X3 30e).
Il profilo che stiamo ricercando deve assumere la responsabilità operativa della SpA, coordinandosi con i responsabili dei vari team interni (IT, Marketing, Sales, Finance) per soddisfare al meglio le esigenze dei clienti esistenti e sviluppare il mercato.
Cerchiamo un candidato che abbia maturato esperienza in aziende tecnologiche e che abbia familiarità con le tematiche di e-commerce. Il candidato dovrà assumere il ruolo di Country Manager, avrà ampia autonomia decisionale e risponderà al CdA, da cui raccoglierà deleghe per la piena operatività dell’azienda.
Completa il profilo una buona conoscenza dell’inglese (almeno livello B2).
L’azienda opera in modalità ibrida, combinando smart working (70%) e lavoro in sede (30%); per il profilo richiesto nella fase iniziale di conoscenza del team e dei processi aziendali sarà preferibile lavorare principalmente in sede, con possibilità successivamente di aumentare gradualmente lo smart working.
RAL prevista è tra €100k e €130k, in funzione del profilo.
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