Adecco Italia-Abbiategrasso
Sei appassionato di cucina e cerchi una realtà in cui crescere professionalmente? Questa offerta fa al caso tuo!.Stiamo ricercando Cuochi per interessanti realtà del settore Food.Se hai una formazione alberghiera e sei pronto a metterti in gioco, questa potrebbe essere la tua occasione.Sono richiest...
Randstad Group Italia spa-Lombardy
Ti piacerebbe far parte di un’azienda che sappia coltivare il tuo potenziale e che investa sul tuo sviluppo? Tu sei il talento, noi l'opportunità!Chi siamo? RandstadLeading Company nel settore HR.Siamo una multinazionale olandese presente in 39 paesi, con oltre 280 filiali su tutto il territorio a l...
Job S.p.A. - Just on Business-Monza
situata nella zona di Monza e Brianza:
L'assistente sociale si occuperà di:
• Coordinamento Rsa Aperta
• Valutazione domande d'ingresso
• Prima visita domiciliare insieme al MMG (medico di famiglia)
• Organizzazione accessi operatori (e supporto...
Italgas SpA-Milano
Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso:
Milano, IT
Gruppo Italgas
Siamo il primo operatore in Italia nella distribuzione del gas e il terzo in Europa. Siamo presenti anche in Grecia attraverso Depa Infrastructure, principale...
Italgas SpA-Milano
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Milano, IT
Gruppo Italgas
Siamo il primo operatore in Italia nella distribuzione del gas e il terzo in Europa. Siamo presenti anche in Grecia attraverso Depa Infrastructure, principale...
Italgas SpA-Milano
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Milano, IT
Gruppo Italgas
Italgas è una Network Tech Company, leader nei settori gas, idrico, efficienza energetica e IT. Primo operatore in Italia e Grecia nella distribuzione del gas...
MESTIERI LOMBARDIA-Lodi
Mestieri Lombardia, Ente accreditato per l'erogazione dei servizi al lavoro, sta selezionando per apertura nuova sede:
OPERATORE/TRICE SERVIZI AL LAVORO
La risorsa, a diretto riporto del Responsabile dell'Unità Organizzativa, sarà inserita...
Labor Line srl-Busto Arsizio
Beneficiari di ammortizzatori sociali (tra cui NASPI e DIS-COLL)
• Percettori di SFL o ADI
Il percorso prevede anche l'erogazione di servizi al lavoro personalizzati con tutor dedicato.
Per i cittadini stranieri è richiesto il superamento del test preliminare...
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Servizio gratuito. Potrai disattivare il servizio in qualunque momento
Educatore / educatrice di sostegno per servizi prima infanzia per municipio 7 di milano
Consorzio Blu Cooperativa Sociale | Milano | consorzioblu.intervieweb.it |
Il CONSORZIO BLU nasce nel 2016 dall'esperienza delle Cooperative ÀNCORA e IN CAMMINO, che da oltre trent'anni in Emilia Romagna e sul territorio nazionale si occupano di gestire servizi socio assistenziali, sanitari ed educativi per clienti pubblici e privati, in regine di appalto, concessione e accreditamento, e dalla cooperativa di tipo B ARETE' nata con l'obiettivo di promuovere l'integrazione lavorativa di persone in condizione di fragilità sociale.
EDUCATORE / EDUCATRICE DI SOSTEGNO PER ASSISTENZA EDUCATIVA NEI SERVIZI PRIMA INFANZIA PER MUNICIPIO 2-6-7 DI MILANO
Il servizio educativo di sostegno è finalizzato a promuovere e realizzare strategie educative
inclusive a favore di tutte le bambine e di tutti i bambini con disabilità ovvero con particolari
bisogni, portatori/portatrici di deficit o di difficoltà psicologiche o di adattamento o comunque in
situazione di disagio e/o svantaggio culturale, sociale e relazionale, iscritti e frequentanti le Scuole
dell’Infanzia, le Sezioni Primavera e i Nidi d’Infanzia del Comune di Milano ubicati nel territorio
del Municipio 2,6,7 della città di Milano.
Il servizio educativo sarà mirato a:
• garantire l’inclusione nel piccolo, medio e grande gruppo predisponendo i necessari interventi
di supporto per i singoli bambini nel rispetto della persona e in coerenza con i bisogni
evidenziati;
• potenziare l’autonomia personale, le capacità comunicative e relazionali e gli apprendimenti,
valorizzando e ampliando le competenze individuali;
-sviluppare esperienze di inclusione a carattere sia laboratoriale che di micro e macro-gruppo,
garantendo attenzione ai bisogni ed ascolto di tutti i bambini coinvolti;
• favorire la collaborazione fra tutte le figure professionali presenti nel servizio e nei servizi
sanitari, sociali e la famiglia, per garantire la coerenza del progetto educativo e del Piano
Educativo Individualizzato (P.E.I.) nei diversi contesti relazionali;
• contribuire a promuovere una cultura dell’inclusione attraverso la diffusione di buone prassi.
Il personale educativo di sostegno/assistenza educativa dovrà provvedere:
• alla stesura del Piano Educativo Individualizzato (PEI),
• mantenere i rapporti con le famiglie, gli enti e gli specialisti di riferimento (ATS, ASST di riferimento, UONPIA, personale medico, servizi
• sociali, ecc.)
TITOLI DI STUDIO:
• Laurea in Scienze dell’educazione e della Formazione nella classe L19 ad indirizzo specifico per educatori dei servizi educativi per l’infanzia;
• Laurea quinquennale a ciclo unico in Scienze della formazione primaria (LM85bis) integrata da un corso di specializzazione per complessivi 60 crediti formativi universitari
• diploma di maturità magistrale/liceo sociopsicopedagogico;
• diploma di abilitazione all’insegnamento nelle scuole di grado preparatorio;
• diploma di dirigente di comunità;
diploma di tecnico dei servizi sociali e assistente di Comunità infantile;
• operatore servizi sociali e assistente per l’infanzia;
• vigilatrice di infanzia;
• puericultrice;
• diploma tecnico dei servizi sociosanitari;
• Laurea in scienze dell'educazione o della formazione classe L19;
• Laurea in Scienze e Tecniche psicologiche L24 – Laurea LM-51;
• Laurea in Sociologia L40 – LM-88;
• LM‐50 Programmazione e Gestione dei servizi educativi;
• LM‐57 Scienze dell'educazione degli adulti e della formazione continua;
• LM‐85 Scienze pedagogiche o LM‐93 Teorie e metodologie dell'e‐learning e della media education.
ESPERIENZA RICHIESTA:
• Esperienza educativa di lavoro anche non continuativa, documentata mediante dichiarazione del datore di lavoro ovvero dichiarazione sostitutiva di atto notorio ai sensi del DPR 445/2000, non inferiore a 3 /6 mesi con minori disabili di età compresa tra 0/10 anni
COSA OFFRIAMO?
• Regolare contratto a tempo determinato fino alla fine dell'a.s. 23-24 con garanzia di continuità per l'a.s. 24-25
• Reali possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato
• Orario di lavoro part time e full time (pacchetti da 21,28,35) in base alle disponibilità del candidato
• Pagamenti puntuali al 20 di ogni mese
• 30 giorni di ferie e permessi retribuiti ogni anno
• Formazione retribuita
• Supervisioni
• Corporate benefit: sconti e convenzioni
PERCHE’ SCEGLIERE IL CONSORZIO BLU?
• Stabilità
• Attenzione alle persone che fanno e ricevono il servizio
• Crescita personale
• Supporto professionale
• Lavoro di significato
Il resente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi.
Entra a far parte del nostro TEAM. Facciamo WELFARE, insieme!
EDUCATORE / EDUCATRICE DI SOSTEGNO PER ASSISTENZA EDUCATIVA NEI SERVIZI PRIMA INFANZIA PER MUNICIPIO 2-6-7 DI MILANO
Il servizio educativo di sostegno è finalizzato a promuovere e realizzare strategie educative
inclusive a favore di tutte le bambine e di tutti i bambini con disabilità ovvero con particolari
bisogni, portatori/portatrici di deficit o di difficoltà psicologiche o di adattamento o comunque in
situazione di disagio e/o svantaggio culturale, sociale e relazionale, iscritti e frequentanti le Scuole
dell’Infanzia, le Sezioni Primavera e i Nidi d’Infanzia del Comune di Milano ubicati nel territorio
del Municipio 2,6,7 della città di Milano.
Il servizio educativo sarà mirato a:
• garantire l’inclusione nel piccolo, medio e grande gruppo predisponendo i necessari interventi
di supporto per i singoli bambini nel rispetto della persona e in coerenza con i bisogni
evidenziati;
• potenziare l’autonomia personale, le capacità comunicative e relazionali e gli apprendimenti,
valorizzando e ampliando le competenze individuali;
-sviluppare esperienze di inclusione a carattere sia laboratoriale che di micro e macro-gruppo,
garantendo attenzione ai bisogni ed ascolto di tutti i bambini coinvolti;
• favorire la collaborazione fra tutte le figure professionali presenti nel servizio e nei servizi
sanitari, sociali e la famiglia, per garantire la coerenza del progetto educativo e del Piano
Educativo Individualizzato (P.E.I.) nei diversi contesti relazionali;
• contribuire a promuovere una cultura dell’inclusione attraverso la diffusione di buone prassi.
Il personale educativo di sostegno/assistenza educativa dovrà provvedere:
• alla stesura del Piano Educativo Individualizzato (PEI),
• mantenere i rapporti con le famiglie, gli enti e gli specialisti di riferimento (ATS, ASST di riferimento, UONPIA, personale medico, servizi
• sociali, ecc.)
TITOLI DI STUDIO:
• Laurea in Scienze dell’educazione e della Formazione nella classe L19 ad indirizzo specifico per educatori dei servizi educativi per l’infanzia;
• Laurea quinquennale a ciclo unico in Scienze della formazione primaria (LM85bis) integrata da un corso di specializzazione per complessivi 60 crediti formativi universitari
• diploma di maturità magistrale/liceo sociopsicopedagogico;
• diploma di abilitazione all’insegnamento nelle scuole di grado preparatorio;
• diploma di dirigente di comunità;
diploma di tecnico dei servizi sociali e assistente di Comunità infantile;
• operatore servizi sociali e assistente per l’infanzia;
• vigilatrice di infanzia;
• puericultrice;
• diploma tecnico dei servizi sociosanitari;
• Laurea in scienze dell'educazione o della formazione classe L19;
• Laurea in Scienze e Tecniche psicologiche L24 – Laurea LM-51;
• Laurea in Sociologia L40 – LM-88;
• LM‐50 Programmazione e Gestione dei servizi educativi;
• LM‐57 Scienze dell'educazione degli adulti e della formazione continua;
• LM‐85 Scienze pedagogiche o LM‐93 Teorie e metodologie dell'e‐learning e della media education.
ESPERIENZA RICHIESTA:
• Esperienza educativa di lavoro anche non continuativa, documentata mediante dichiarazione del datore di lavoro ovvero dichiarazione sostitutiva di atto notorio ai sensi del DPR 445/2000, non inferiore a 3 /6 mesi con minori disabili di età compresa tra 0/10 anni
COSA OFFRIAMO?
• Regolare contratto a tempo determinato fino alla fine dell'a.s. 23-24 con garanzia di continuità per l'a.s. 24-25
• Reali possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato
• Orario di lavoro part time e full time (pacchetti da 21,28,35) in base alle disponibilità del candidato
• Pagamenti puntuali al 20 di ogni mese
• 30 giorni di ferie e permessi retribuiti ogni anno
• Formazione retribuita
• Supervisioni
• Corporate benefit: sconti e convenzioni
PERCHE’ SCEGLIERE IL CONSORZIO BLU?
• Stabilità
• Attenzione alle persone che fanno e ricevono il servizio
• Crescita personale
• Supporto professionale
• Lavoro di significato
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