Assistente Responsabile Lavori - Oil & Gas

Geopavia | Roma | inrecruiting.intervieweb.it |
Geopavia da oltre 35 anni offre servizi di ingegneria multidisciplinare e consulenza per infrastrutture altamente tecnologiche al servizio delle collettività. Il nostro focus principale è l’energia, ma ci occupiamo anche di mobilità, telecomunicazioni, risorse idriche e ambiente.

La nostra missione è quella di fornire ai nostri partner solide competenze tecniche e scientifiche, soluzioni e tecnologie innovative che possano accelerare la transizione verso un futuro migliore: più sostenibile, più resiliente e più inclusivo.

Lo facciamo attraverso un team unico di oltre 130 tra ingegneri, progettisti, architetti e specialisti di varie discipline, talentuosi ed appassionati, che operano seguendo un modello di business etico e socialmente responsabile, con un’attenzione particolare alla sicurezza e all’ambiente.

L'aderenza di Geopavia a principi di correttezza e integrità è riconosciuta e certificata attraverso la norma SA8000, standard globale che attesta l'adozione di politiche e pratiche di lavoro rispettose dei diritti umani.

Siamo alla ricerca di uno specialista che si dedichi al produrre, validare e processare la documentazione relativa alle attività di Direzione Lavori effettuate dai professionisti che presidiano i cantieri dei nostri clienti.

Il ruolo prevede l'inserimento full-time nella sede di Roma, sita in via Ostiense 121.

Il candidato è in possesso delle seguenti caratteristiche:

 •  Abilitato ai sensi della 81/08 al ruolo di coordinatore della sicurezza con attestazione di aggiornamento quinquennale;
 •  Conoscenze teoriche e/o pratiche nell'ambito della sicurezza su cantieri civili;
 •  Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, mail, editor pdf).

Costituirà elemento preferenziale:

 •  Titolo di studio in rilevante ambito tecnico;
 •  Conoscenza di AutoCAD;
 •  Conoscenza di SAP;
 •  Esperienze in ambito Oil & Gas.

Geopavia offre:

 •  Assunzione full-time in presenza.

Iter e tempi della selezione:

 •  Il candidato il cui curriculum sarà valutato positivamente riceverà una call conoscitiva, cui seguirà eventualmente un incontro con il Coordinatore di Progetto e/o la Direzione, in presenza o da remoto a seconda delle disponibilità del candidato;
 •  La ricerca ha carattere di urgenza.
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