Direttore Vendite - Direttore Commerciale - Taranto
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Importante realtà industriale leader nel settore di riferimento, con un forte orientamento al mercato ed ambiziosi obiettivi di crescita ricerca: DIRETTORE VENDITE ITALIA
Job Description:
Il candidato selezionato, nel rispetto delle linee guida definite dalla Direzione Commerciale del Gruppo, avrà la responsabilità di gestione e di sviluppo del mercato italiano.
Il Suo ruolo prevederà:
• la gestione e lo sviluppo del mercato di riferimento individuando nuovi segmenti di mercato per limplementazione del business;
• lanalisi delle tendenze del mercato e delle specifiche esigenze dei clienti;
• lo studio dei prodotti della concorrenza, lanalisi del mercato attuale e potenziale, la definizione e limplementazione delle strategie commerciali;
• il coordinamento e la gestione della rete vendita (definizione e monitoraggio dellandamento delle vendite e degli scostamenti sulla base del budget, definizione delle politiche di incentivazione, valutazione dei risultati, supporto operativo alla rete commerciale nella gestione delle trattative più complesse . )
• la verifica della corretta applicazione della politica distributiva da parte della rete di distribuzione e la proposta di piani ed azioni di miglioramento;
Competenze:
Il profilo ideale:
• ha maturato una pluriennale esperienza di carattere tecnico-commerciale in aziende B2B di medio/grandi dimensioni appartenenti preferibilmente al mondo industriale delle 4 ruote ad esclusione dell auto;
• ha gestito con successo reti di vendita complesse e strutturate;
• è stato lui stesso un venditore efficace ed un profondo conoscitore del prodotto e del mercato di riferimento;
• possiede una spiccata capacità di analisi e propensione al business development;
• ha una forte leadership, capacità di coordinare, motivare e far crescere la forza vendita;
• possiede concrete competenze tecniche di settore e conosce le specificità del mercato di riferimento;
• ha attitudine al lavoro in team, alla condivisione delle informazioni, integrità morali ed eccellenti capacità relazionali a tutti i livelli;
• ha un approccio pragmatico, una mentalità imprenditoriale con una forte propensione al problem solving.
Si offre inserimento con inquadramento dirigenziale e pacchetto retributivo di sicuro interesse, in un contesto internazionale ed in forte sviluppo, in grado di soddisfare le candidature più qualificate.
La ricerca è rivolta a uomini e donne (L.903/77 - L.125/91)
Job Description:
Il candidato selezionato, nel rispetto delle linee guida definite dalla Direzione Commerciale del Gruppo, avrà la responsabilità di gestione e di sviluppo del mercato italiano.
Il Suo ruolo prevederà:
• la gestione e lo sviluppo del mercato di riferimento individuando nuovi segmenti di mercato per limplementazione del business;
• lanalisi delle tendenze del mercato e delle specifiche esigenze dei clienti;
• lo studio dei prodotti della concorrenza, lanalisi del mercato attuale e potenziale, la definizione e limplementazione delle strategie commerciali;
• il coordinamento e la gestione della rete vendita (definizione e monitoraggio dellandamento delle vendite e degli scostamenti sulla base del budget, definizione delle politiche di incentivazione, valutazione dei risultati, supporto operativo alla rete commerciale nella gestione delle trattative più complesse . )
• la verifica della corretta applicazione della politica distributiva da parte della rete di distribuzione e la proposta di piani ed azioni di miglioramento;
Competenze:
Il profilo ideale:
• ha maturato una pluriennale esperienza di carattere tecnico-commerciale in aziende B2B di medio/grandi dimensioni appartenenti preferibilmente al mondo industriale delle 4 ruote ad esclusione dell auto;
• ha gestito con successo reti di vendita complesse e strutturate;
• è stato lui stesso un venditore efficace ed un profondo conoscitore del prodotto e del mercato di riferimento;
• possiede una spiccata capacità di analisi e propensione al business development;
• ha una forte leadership, capacità di coordinare, motivare e far crescere la forza vendita;
• possiede concrete competenze tecniche di settore e conosce le specificità del mercato di riferimento;
• ha attitudine al lavoro in team, alla condivisione delle informazioni, integrità morali ed eccellenti capacità relazionali a tutti i livelli;
• ha un approccio pragmatico, una mentalità imprenditoriale con una forte propensione al problem solving.
Si offre inserimento con inquadramento dirigenziale e pacchetto retributivo di sicuro interesse, in un contesto internazionale ed in forte sviluppo, in grado di soddisfare le candidature più qualificate.
La ricerca è rivolta a uomini e donne (L.903/77 - L.125/91)
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