Java Software Engineering

Bologna | www.experis.it |
Experis ricerca un Java Software Engineering per potenziare la divisione IT di un cliente in ambito assicurativo con sede Bologna.

Mission

Come Java Software Engineering collaborerai a sfidanti progetti occupandoti nello specifico di:

 •  Analisi Tecnica e sviluppo sulla piattaforma IOT le nuove funzionalità o bug fixing
 •  Interfaccia con altre unità organizzative IT del gruppo per le attività di evoluzione, configurazioni ed integrazione che il requisito eventualmente richiede
 •  Partecipazione alla fase di analisi tecnica/fattibilità e stima delle attività di sviluppo, e nella fase di pianificazione
 •  Conduzione di test di integrazione
 •  Supporto nella fase di certificazione e messa in produzione

Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis
 •  Laurea in Ingegneria Informatica o discipline STEM
 •  Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo
 •  Ottima conoscenza di Java
 •  Conoscenza di Architetture su Microservizi
 •  Conoscenza di framework: Spring (MVC, Boot, Data JPA, Batch), Hibernate, Angular v4/5
 •  Database: DB2, MongoDB, Modellazione dati, NoSQL
 •  Integrazioni: API REST, Code MQ, Kafka

Nice to have:

 •  Openshift, Kubernetes, Doker, Maven

Cosa offriamo

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento!
Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a
Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Modalità di lavoro: On site con possibilità di 8 gg di smart working al mese
Sede di lavoro: Bologna

Experis promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000
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