Payroll specialist
Roma | www.gigroup.it |
Dettagli offerta di lavoro
Data :
2024-04-19
Disponibilità lavorativa :
Full time
Contratto di lavoro :
Contratto a tempo indeterminato - in azienda
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane
RICERCA
Per prestigioso studio di consulenti del lavoro
PAYROLL SPECIALIST
Mansioni e Responsabilità
• Elaborazione buste paga
• Elaborazione adempimenti connessi all’amministrazione del personale (LUL, F24, Uniemens, Denunce Fondi Integrativi, CU, 770, Autoliquidazioni INAIL, denunce disabili, denunce periodiche, UNILAV)
• Rilevazione presenze
• Assunzione e creazione anagrafica
Requisiti richiesti
• Diploma di maturità
• Competenze informatiche
• Esperienza di almeno 3 anni come payroll specialist in studi professionali
• conoscenza CCNL e normativa sul rapporto di lavoro
Competenze Trasversali
• Meticolosità e precisione
• Affidabilità e riservatezza
• Flessibilità, proattività e attitudine al problem solving
Dettagli dell’offerta
Offerta contrattuale: contratto diretto in azienda a tempo indeterminato
Inquadramento: CCNL studi professionali, livello 3S
Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì, h. 9.00 – 18.00, con possibilità di 2 giorni a settimana di smart working
Sede di lavoro: Roma Trastevere
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
Settore industriale :
Consulenza aziendale, risorse umane, legale e tecnologica
Area professionale :
Contabilità e finanza (amministrazione finanziaria)
Mansione :
Payroll Specialist
Sede di lavoro :
LAZIO - Roma - Roma
Filiale / Ref. :
ROMA OFFICE / 1285721
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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt.
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Competenze Trasversali
• Meticolosità e precisione
• Affidabilità e riservatezza
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Dettagli dell’offerta
Offerta contrattuale: contratto diretto in azienda a tempo indeterminato
Inquadramento: CCNL studi professionali, livello 3S
Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì, h. 9.00 – 18.00, con possibilità di 2 giorni a settimana di smart working
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Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt.
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