Eurofirms Group, Società di Ricerca e Selezione del Personale, seleziona per strutturata realtà specializzata nella progettazione e produzione di macchine e impianti per il settore F&B:
RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE, FINANZA E CONTROLLO
La risorsa...
la strategia HR in coerenza con la visione aziendale.· Gestire i processi di selezione, onboarding e inserimento delle nuove risorse.· Supervisionare amministrazione del personale, contrattualistica e relazioni con consulenti esterni...
ordine, abilitazione/disabilitazione, assegnazione, etc..) badge di accesso del personale sul gestionale di controllo accessi (es. Wingaep, VAM, ...); - Predispone e supporta l’HRBP/HR Manager e il responsabile di sito nell’analisi della reportistica HR...
dei flussi). Contrattualistica e Normativa: Gestione del ciclo di vita del contratto (assunzioni, proroghe, cessazioni) e supporto nella gestione di accordi di secondo livello e welfare/premi di produzione. Gestione Somministrazione: Rapporti quotidiani...
del budget aziendale, alle chiusure contabili infrannuali e all’analisi degli scostamenti
• Collabora all’aggiornamento della reportistica per la Direzione e per i Responsabili di Funzione
• Collabora alle registrazioni contabili delle Controllate...
Come ci siamo riusciti? Ovviamente, grazie a tutti i professionisti che popolano le nostre tante sedi e filiali, tutti accomunati dalla nostra missione: non inseguire il cambiamento, ma essere i driver del futuro del Gaming! Sempre e comunque in un’ottica responsabile...
un/una:
LEGAL AND CORPORATE AFFAIRS
La risorsa, a diretto riporto della Responsabile di Area, si occuperà insieme al team di riferimento delle seguenti attività:
• Supporto all’analisi/ redazione e aggiornamento della contrattualistica, con particolare...
Tor - Recruitment & HR Consulting(Gruppo Lavoropiù spa)ricerca una figura di
💼 SENIOR BUYER
per realtà del settore impiantistico. La risorsa, a diretto riporto della Direzione, sarà responsabile della gestione strategica e operativa...
la strategia HR in coerenza con la visione aziendale.
• Gestire i processi di selezione, onboarding e inserimento delle nuove risorse.
• Supervisionare amministrazione del personale, contrattualistica e relazioni con consulenti esterni...