in giurisprudenza, psicologia, economia, scienze politiche, scienze della formazione o scienze dell'educazione e almeno 1 anno di esperienza nell'ambito dei servizi al lavoro (formazione, orientamento, riqualificazione professionale, outplacement); - laurea di altro...
La risorsa ideale sarà in possesso dei seguenti requisiti:
• Laurea in Psicologia, Giurisprudenza, Scienze politiche o Economia aziendale, con particolare attenzione alle risorse umane, oppure qualifica equivalente
• Esperienza professionale rilevante...
presso le nostre filiali distribuite sul territorio.
SI RICHIEDONO:
• Laurea in Psicologia, Giurisprudenza, Economia, Scienze Politiche, Scienze della Formazione, Scienze dell'Educazione;
• Esperienza minima di 3 anni nel ruolo presso enti accreditati...
e vendita in stand.
L’attività lavorativa sarà svolta in team, in affiancamento ad un formatore o una formatrice professionista e in parallelo ad un percorso di formazione continuo, approfondito e A NOSTRE SPESE volto a preparare in modo completo al lavoro...
di strutturare e gestire percorsi di formazione mirata in ottica di upskilling e sviluppo di percorsi di crescita interni all’organizzazione.
Requisiti:
• Laurea in Psicologia o Discipline Umanistiche.
• Esperienza comprovata nel reclutamento...
/a alla selezione da inserire in stage curriculare.
La figura affiancherà lo staff di filiale con particolare attenzione alle attività di:
• Attività di Ricerca e Selezione di profili professionali impiegatizi
• Affiancamento e formazione mirata per colloqui...
Gestione del Personale: Supervisionare il processo di reclutamento e selezione, gestire l'onboarding dei nuovi dipendenti, e coordinare le attività di formazione e sviluppo del personale.
Sviluppo e Implementazione delle Politiche HR: Collaborare...
La risorsa ideale sarà in possesso dei seguenti requisiti:
• Laurea in Psicologia, Giurisprudenza, Scienze politiche o Economia aziendale, con particolare attenzione alle risorse umane, oppure qualifica equivalente
• Esperienza professionale rilevante...
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