di interventi riabilitativi individuali e di gruppo Collaborazione con psichiatri, psicologi e altri professionisti della salute mentale per elaborare piani terapeutici Monitoraggio e documentazione dei progressi dei pazienti Implementazione di attivit...
/a si presenta con queste caratteristiche:
• Laurea magistrale Psicologia; gradita competenza su testistica
• Esperienza di 2 anni in ambito consulenza aziendale (assessment/formazione/progetti HR)
• Elevate e sviluppate soft skills, competenze relazionali...
degli obiettivi e nella valutazione delle performance. Gestire le attivit di formazione e sviluppo del personale, identificando le esigenze di formazione e coordinando la pianificazione e l'esecuzione dei programmi di formazione.
Gestire le questioni disciplinari...
di divisione sulle analisi di fabbisogno per definire poi le attività formative; di gestire i contratti di apprendistato e le scadenze dei contratti di somministrazione; di gestire la formazione periodica sulla sicurezza e le visite mediche.
Requisiti...
Colloqui in presenza, telefonici e video,
• Stesura profili e presentazione dei candidati migliori ai clienti,
• Proattive ai clienti,
• Gestione della banca dati interna.
La figura ideale possiede:
• Laurea in psicologia, consulenza del lavoro, scienze...
i contratti di apprendistato e le scadenze dei contratti di somministrazione; di gestire la formazione periodica sulla sicurezza e le visite mediche.
Requisiti:
• neolaureato in economia/giurisprudenza/psicologia del lavoro/materie umanistiche;
• buona...
con queste caratteristiche:
• Laurea magistrale Psicologia; gradita competenza su testistica
• Esperienza di 2 anni in ambito consulenza aziendale (assessment/formazione/progetti HR)
• Elevate e sviluppate soft skills, competenze relazionali, di comunicazione efficace...
Laurea Magistrale in psicologia/formazione/educazione o materie affini
Esperienza pregressa di almeno due anni nelle risorse umane nelle aree selezione del personale, sviluppo e formazione.
Esperienza pregressa in attività di orientamento professionale...
del plant. Si occuperà di supportare HR Manager e responsabili di divisione sulle analisi di fabbisogno per definire poi le attività formative; di gestire i contratti di apprendistato e le scadenze dei contratti di somministrazione; di gestire la formazione...
Il/La candidato/a si presenta con queste caratteristiche:
• Laurea magistrale Psicologia; gradita competenza su testistica
• Esperienza di 2 anni in ambito consulenza aziendale (assessment/formazione/progetti HR)
• Elevate e sviluppate soft skills, competenze...
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