tra le esigenze organizzative e le politiche HR. Collabora con la direzione per supportare la crescita aziendale e promuovere un ambiente di lavoro positivo e inclusivo.
Responsabilità Principali
• Definire e implementare le strategie e le politiche HR in linea...
Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere...
internazionali.
Sede di Lavoro: Jesi (AN)
Incall sostiene una politica a favore della diversità e dell’inclusione. Ci impegniamo a creare e promuovere un ambiente incentrato sull'uguaglianza e il rispetto. Nessuna forma di discriminazione sarà attuata...
Tor - Recruitment & HR Consulting-Pergola, 25 km da Urbino
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Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415...
di 12 mesi finalizzato all’assunzione. CCNL Confcommercio Terziario.Sede di Lavoro: Jesi (AN)Incall sostiene una politica a favore della diversità e dell’inclusione. Ci impegniamo a creare e promuovere un ambiente incentrato sull'uguaglianza...
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Contratto full time a tempo determinato di 12 mesi finalizzato all’assunzione. CCNL Confcommercio Terziario.
• Sede di Lavoro: Jesi (AN)
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full time. CCNL Confcommercio TerziarioInserimento in un contesto aziendale dinamico e internazionale.Concrete opportunità di crescita professionale nell’ambito degli acquisti internazionali.Sede di Lavoro: Jesi (AN)Incall sostiene una politica a favore...
e le politiche HR. Collabora con la direzione per supportare la crescita aziendale e promuovere un ambiente di lavoro positivo e inclusivo.
Responsabilità Principali
• Definire e implementare le strategie e le politiche HR in linea con gli obiettivi aziendali...
del personale, dalla raccolta delle esigenze interne all’onboarding dei nuovi assunti· Ti occuperai di valutare il clima interno e collaborerai alla progettazione e implementazione delle politiche retributive e di compensation finalizzate a promuovere...
internazionali.
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Incall sostiene una politica a favore della diversità e dell’inclusione. Ci impegniamo a creare e promuovere un ambiente incentrato sull'uguaglianza e il rispetto. Nessuna forma di discriminazione sarà attuata...
che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii...
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