a tempo indeterminato full-time.
Full-time, 5 giorni lavorativi a settimana:
• In estate (Maggio-Settembre): 5 giorni e mezzo a settimana (5 spezzati + 1 turno unico).
• In inverno (Ottobre-Aprile): 4 giorni e mezzo a settimana (4 spezzati + 1 turno...
Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento...
essere automuniti.
Contratto
Contratto a tempo indeterminato full-time.
Full-time, 5 giorni lavorativi a settimana:
• In estate (Maggio-Settembre): 5 giorni e mezzo a settimana (5 spezzati + 1 turno unico).
• In inverno (Ottobre-Aprile): 4 giorni...
Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento...
sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini...
Iperal Supermercati SpA-Darfo Boario Terme, 10 km da Pisogne
Descrizione
Cerchiamo lavoratori disponibili per il solo periodo estivo, da maggio/giugno a settembre.
Il periodo è variabile e da valutare in base a disponibilità ed esigenze del negozio e del candidato.
Il candidato svolgerà le priorie attività...
7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali...
con azienda cliente, package retributivo compreso tra RAL 50.000 € - 55.000 €.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione...
Flessibilità: Disponibilità a gestire picchi di lavoro stagionali (indicativamente da maggio a settembre) con ore di straordinario, a fronte di un orario ordinario su 2 turni.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere...
7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali...
Mantenimento dell'ordine e della pulizia dell'area di lavoro
Requisiti
• Disponibilità iniziale nei weekend, fascia pomeridiana/serale
• Disponibilità a lavorare anche durante i giorni festivi da calendario (Pasqua, Pasquetta, 25 Aprile, 1 Maggio, 2 Giugno...
elettrica/motori). Patentino: Possesso del patentino per il muletto/carrellista (costituisce un plus importante). Flessibilit : Disponibilit a gestire picchi di lavoro stagionali (indicativamente da maggio a settembre) con ore di straordinario, a fronte...
In Job spa Filiale di Palazzolo sull'Oglio (BS)-Iseo, 17 km da Pisogne
Mantenimento dell'ordine e della pulizia dell'area di lavoro
Requisiti
• Disponibilità iniziale nei weekend, fascia pomeridiana/serale
• Disponibilità a lavorare anche durante i giorni festivi da calendario (Pasqua, Pasquetta, 25 Aprile, 1 Maggio, 2 Giugno...
retributivo incluso tra RAL 40.000 € - 45.000 €
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970...
a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne...