in una funzione HR di un'azienda internazionale
• Buona capacità di organizzazione, senso della riservatezza e capacità di comunicazione professionale con diversi target
• Ottima conoscenza del diritto del lavoro italiano e delle buste paga
• Conoscenza...
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industriali ed internazionali
• Solida conoscenza di diritto del lavoro e delle dinamiche di relazioni sindacali e industriali.
• Analytical mindset e uso di strumenti di HR analytics per misurare efficacia e impatto delle politiche HR.
• Leadership autorevole...
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industriali ed internazionali
• Solida conoscenza di diritto del lavoro e delle dinamiche di relazioni sindacali e industriali.
• Analytical mindset e uso di strumenti di HR analytics per misurare efficacia e impatto delle politiche HR.
• Leadership autorevole...
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industriali ed internazionali
• Solida conoscenza di diritto del lavoro e delle dinamiche di relazioni sindacali e industriali.
• Analytical mindset e uso di strumenti di HR analytics per misurare efficacia e impatto delle politiche HR.
• Leadership autorevole...
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industriali ed internazionali
• Solida conoscenza di diritto del lavoro e delle dinamiche di relazioni sindacali e industriali.
• Analytical mindset e uso di strumenti di HR analytics per misurare efficacia e impatto delle politiche HR.
• Leadership autorevole...
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industriali ed internazionali
• Solida conoscenza di diritto del lavoro e delle dinamiche di relazioni sindacali e industriali.
• Analytical mindset e uso di strumenti di HR analytics per misurare efficacia e impatto delle politiche HR.
• Leadership autorevole...
di esperienza professionale in una funzione HR di un'azienda internazionale
• Buona capacità di organizzazione, senso della riservatezza e capacità di comunicazione professionale con diversi target
• Ottima conoscenza del diritto del lavoro italiano...
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industriali ed internazionali
• Solida conoscenza di diritto del lavoro e delle dinamiche di relazioni sindacali e industriali.
• Analytical mindset e uso di strumenti di HR analytics per misurare efficacia e impatto delle politiche HR.
• Leadership autorevole...
agli standard e alle policy internazionali.
Profilo ricercato
• Laurea in discipline giuridiche o equivalenti.
• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli HR analoghi.
• Conoscenza approfondita di tematiche HR, diritto del lavoro e amministrazione del personale...
le politiche HR e delle linee guida aziendali assicurandosi che siano conformi agli standard e alle leggi locali
Requisiti:
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• Laurea triennale o magistrale in Risorse Umane o discipline affini (ad es. Economia...