Invitiamo tutti i candidati qualificati a sfruttare questa eccellente opportunità di carriera e ad applicare oggi stesso.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorieprotette ai sensi della Legge 68/99...
inclusivo. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, accogliamo con favore le candidature indipendentemente da genere, età, etnia, orientamento sessuale, abilità, background culturale o appartenenza a categorieprotette (L. 68/99)....
di lavoro inclusivo. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, accogliamo con favore le candidature indipendentemente da genere, età, etnia, orientamento sessuale, abilità, background culturale o appartenenza a categorieprotette (L.
68/99)....
distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorieprotette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68...
di lavoro inclusivo. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, accogliamo con favore le candidature indipendentemente da genere, età, etnia, orientamento sessuale, abilità, background culturale o appartenenza a categorieprotette (L.
68/99)....
di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorieprotette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99...
e ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro inclusivo. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, accogliamo con favore le candidature indipendentemente da genere, età, etnia, orientamento sessuale, abilità, background culturale o appartenenza a categorieprotette...
civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorieprotette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute...
198/2006, accogliamo con favore le candidature indipendentemente da genere, età, etnia, orientamento sessuale, abilità, background culturale o appartenenza a categorieprotette (L. 68/99)....
distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorieprotette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68...