e commerciali;forte orientamento al risultato;spiccate capacità di team building, problem solving, multitasking;conoscenza del tessuto economico locale.Per il ruolo di HR offriamo formazione, crescita professionale e aggiornamento costante in un ambiente...
Per il nostro ufficio interamente dedicato al servizio Permanent Recruitment del Friuli Venezia Giulia ricerchiamo un/a:
PERMANENT BUSINESS DEVELOPER
con esperienza di 1/2 anni nella vendita consulenziale di Servizi HR (Permanent, Somministrazione...
Mansione Sei interessato al mondo HR e ti piacerebbe imparare a selezionare e gestire risorse umane? Ti piacerebbe far parte di un'azienda che sappia coltivare il tuo potenziale e che possa investire sulla tua formazione e il tuo sviluppo...
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e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America...
e inquadramento saranno commisurati all'esperienza del candidato.
Sede di lavoro: Gorizia
Di cosa ti occuperai?
• gestione delle risorse umane e strumentali del laboratorio in linea con gli obiettivi aziendali;
• pianificazione e supervisione delle attività...
e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America...
e inquadramento saranno commisurati all'esperienza del candidato.
Sede di lavoro:
Gorizia
Di cosa ti occuperai?
gestione delle risorse umane e strumentali del laboratorio in linea con gli obiettivi aziendali;
pianificazione e supervisione delle attività...
multidisciplinari (civile, meccanica, piping, elettrica)
• Esperienza in gestione di cantiere e costruzione
Cosa Offriamo:
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato o tasso giornaliero/orario tramite P.IVA.
• Strumenti di formazione per sviluppare...
l’applicazione delle indicazioni e delle linee guida di visual merchandising.
Area Risorse Umane
• Coordinare e supervisionare il personale di punto vendita.
• Contribuire alla definizione degli obiettivi di ogni collega e le modalità con cui raggiungerli...
e alla gestione operativa delle ispezioni.
Cosa offriamo
Contratto a tempo indeterminato.
Percorsi di formazione continua, sia tecnica che trasversale.
Follow-up regolari con il team HR e il proprio Business Manager.
Piano di crescita professionale in un ambiente...
l’applicazione delle indicazioni e delle linee guida di visual merchandising.
Area Risorse Umane
• Coordinare e supervisionare il personale di punto vendita.
• Contribuire alla definizione degli obiettivi di ogni collega e le modalità con cui raggiungerli...
offriamoContratto a tempo indeterminato.Percorsi di formazione continua, sia tecnica che trasversale.Follow-up regolari con il team HR e il proprio Business Manager.Piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e internazionale.The world needs you!Agap2...
l’applicazione delle indicazioni e delle linee guida di visual merchandising.
Area Risorse Umane
• Coordinare e supervisionare il personale di punto vendita.
• Contribuire alla definizione degli obiettivi di ogni collega e le modalità con cui raggiungerli...