in dotazione ai vari siti aziendali; - Gestire gli adempimenti relativi alla sicurezza affinché:
• siano ottemperati tutti gli obblighi previsti dal D. Lgs. 81/08, assicurando l’aggiornamento costante del DVR;
• siano individuati i fattori di rischio...
La Business Unit EHS Odori di Ecol Studio S.p.A. è leader nel campo della misura oggettiva degli odori e valutazione dell’impatto per mitigare i fattori di stress olfattivo percepiti dalla popolazione. Da oltre 25 anni supporta aziende...
documentazione e rappresentazione dei processi attraverso diagrammi di flusso (es. BPMN); - Buona familiarità con strumenti di project management e pacchetti office.
SOFT SKILLS
Saranno fattori preferenziali:
• Eccellenti doti di comunicazione, precisione...
stato civile, disabilità, età, stato parentale o altri fattori di demerito.
Se pensi di essere la persona giusta, non esitare a contattarci. Non vediamo l’ora di conoscerti!
E' gradito il CV corredato di foto. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi...
La Business Unit EHS Odori di Ecol Studio S.p.A. è leader nel campo della misura oggettiva degli odori e valutazione dell’impatto per mitigare i fattori di stress olfattivo percepiti dalla popolazione. Da oltre 25 anni supporta aziende e istituzioni...
affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato parentale o altri fattori di demerito.
Se pensi di essere la persona giusta, non esitare a contattarci. Non vediamo l’ora di conoscerti!
#joinus
E' gradito il CV corredato...
documentazione e rappresentazione dei processi attraverso diagrammi di flusso (es. BPMN); - Buona familiarità con strumenti di project management e pacchetti office.
SOFT SKILLS
Saranno fattori preferenziali:
• Eccellenti doti di comunicazione, precisione...
affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato parentale o altri fattori di demerito.
Se pensi di essere la persona giusta, non esitare a contattarci. Non vediamo l’ora di conoscerti!
#joinus
E' gradito il CV corredato...
discriminazioni sulla base di razza, religione, sesso e l'identità di genere, nazionalità, affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato parentale o altro fattore non basato sul merito....