ACQUISITION & EMPLOYERBRANDING - INTERN che affiancherà il nostro team HR nelle seguenti attività:
• Selezione e attivazione di progetti di stage Carraro e creazione di una dashboard di gestione;
• Supporto nella programmazione di Career Day, visite...
di onboarding; - Collaborazione a progetti di employerbranding e recruiting.
Quali requisiti ricerchiamo?
• Percorso di laurea in ambito HR, Psicologia, Economia o affini;
• Esperienza pregressa di almeno 2–3 anni in ambito Talent Acquisition con focus blue...
ACQUISITION & EMPLOYERBRANDING - INTERN che affiancherà il nostro team HR nelle seguenti attività:
• Selezione e attivazione di progetti di stage Carraro e creazione di una dashboard di gestione;
• Supporto nella programmazione di Career Day, visite...
di attraction e retention (employerbranding, recruiting mirato, onboarding, programmi di retention).
• Progettare e attuare percorsi di formazione, upskilling e sviluppo leadership in collaborazione con le funzioni operative.
• Agire da HR business partner...
engagement and employerbranding initiatives.
The mail areas are: Global Design, Global Marketing, Global Product & Merchandising, Global IT & E-Commerce, Global Strategy and Global Supply Chain.
The Global HR Internship will have the chance to work with...
Screening dei CV e primo contatto con i candidati;
• Conduzione di colloqui e valutazione dei candidati;
• Supporto alle attività di onboarding;
• Collaborazione a progetti di employerbranding e recruiting.
Quali requisiti ricerchiamo?
• Percorso...
di attraction e retention (employerbranding, recruiting mirato, onboarding, programmi di retention).
• Progettare e attuare percorsi di formazione, upskilling e sviluppo leadership in collaborazione con le funzioni operative.
• Agire da HR business partner...
team in handling special requests, VIP arrivals, and operational challenges, ensuring service excellence at all times.
Marriott International is an equal-opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people...
structured interviewing, market intelligence, and objective evaluation practices, Own recruiting performance metrics (time-to-hire, pipeline health, conversion rates, quality-of-hire) and use data to continuously refine approach, Contribute to employer...
and operational challenges, ensuring service excellence at all times.Marriott International is an equal-opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any...
Experience: No supervisory experience.
License or Certification: None
Marriott International is an equal-opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination...
TL;DR
• TABO è una scale-up nel fotovoltaico che in meno di due anni ha realizzato oltre 500 cantieri — e vuole scalare in tutta Italia nei prossimi 3 anni
• Cerchiamo un Talent Acquisition & Training Specialist che ci aiuti a costruire il team