dei dipendenti nei sistemi HR e Paghe.
• Gestione delle comunicazioni obbligatorie e delle pratiche (assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni).
• Contatti e invii telematici con INPS, INAIL e altri enti (Uniemens , pratiche di infortunio, F24, gestione...
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• Gestione delle comunicazioni obbligatorie e delle pratiche (assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni).
• Contatti e invii telematici con INPS, INAIL e altri enti (Uniemens, pratiche di infortunio, F24, gestione...
ad altre 5 risorse si occuperà di: Gestione e quadratura dei cedolini paga, contributi e adempimenti fiscali.
Interfaccia con consulenti esterni
per l’elaborazione delle paghe
Aggiornamento e mantenimento dei dati anagrafici e contrattuali dei dipendenti...
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