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Quojobis-Alessandria
ADDETTO/A LAVAGGIO PER MENSA CATEGORIA PROTETTA
Responsabilità:
L'addetto/addetta al lavaggio si occuperà di:
• lavaggio pentole, piatti, stoviglie
• supporto al servizio al self
Requisiti:
• appartenenza al collocamento mirato / categoria...
categorieprotette.it -
PERCASSI-Serravalle Scrivia
anche ai candidati appartenenti alle Categorie Protette l.68/99. I dati saranno trattati esclusivamente per le finalità e secondo le modalità riportate nell’informativa privacy disponibile sul sito https://percassi.it/siren-coffee/...
Quojobis-Alessandria
Quojobis
ADDETTO/A LAVAGGIO PER MENSA CATEGORIA PROTETTA
Responsabilità:
L'addetto/addetta al lavaggio si occuperà di:
• lavaggio pentole, piatti, stoviglie
• supporto al servizio al self
Requisiti:
• appartenenza al collocamento mirato...
trovolavoro.com -
PERCASSI-Serravalle Scrivia
anche ai candidati appartenenti alle Categorie Protette l.68/99. I dati saranno trattati esclusivamente per le finalità e secondo le modalità riportate nell'informativa privacy disponibile sul sito https://percassi.it/siren-coffee/...
Teoresi Group-Alessandria
al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni...
PERCASSI-Serravalle Scrivia
le Pari Opportunità e dedica una particolare attenzione all'integrazione delle persone con disabilità all'interno dell'azienda. Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche ai candidati appartenenti alle Categorie Protette l.68/99. I dati saranno trattati...
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Teoresi Group-Alessandria
ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere...
Teoresi Group-Alessandria
ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere...
Teoresi Group-Alessandria
/it/about/sustainability/ ).
L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1...
Teoresi Group-Alessandria
di più sulle nostre iniziative in tema di sostenibilità https://www.teoresigroup.com/it/about/sustainability/ ).
L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti...
Teoresi Group-Alessandria
ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere...
Teoresi Group-Alessandria
è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione...
Teoresi Group-Alessandria
indeterminato CCNL Metalmeccanico
• Modalità di lavoro flessibile
• Ticket Restaurant del valore di EURO 8.
• Assicurazione Sanitaria e Welfare previsti da CCNL di Riferimento
🟠🔵Perché scegliere Teoresi?
Teoresi è una realtà nata a Torino e cresciuta fino...
Teoresi Group-Alessandria
in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone...
Teoresi Group-Alessandria
anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell'inclusione di persone di ogni provenienza, genere, età, orientamento...
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