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Offerte di Lavoro Amministrazione Categorie Protette in Provincia di Viterbo
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Risultati di Ricerca - Lavoro Amministrazione Categorie Protette in Provincia di Viterbo
ManpowerViterbo
Per importante realtà farmaceutica nostra cliente, stiamo ricercando un/a assistente amministrativo/a scientifico/a appartenente alle Categorie Protette (Art 1 L 68/99) su Pomezia
Il ruolo prevede di fornire supporto amministrativo, contrattuale...
Eurofins Genoma GroupViterbo
commerciale)
• Gestione documentazione e follow-up delle richieste
• Inserimento accettazioni
Requisiti
• Appartenenza alle Categorie Protette (L. 68/99)
• Diploma o Laurea, preferibilmente ad indirizzo scientifico
• Buone capacità comunicative e relazionali...
WINclusionViterbo
comunicazione e soluzioni AI per generare valore concreto nel tempo.
Ricerca un/a People e Board Assistant | Categoria Protetta L.68/99.
La risorsa verrà inserita nel team office support ed avrà le seguenti responsabilità:
• Gestire agenda, appuntamenti...
MEOGROUP ItaliaViterbo
sarà riservata ai candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679.
Il pacchetto totale retributivo previsto è compreso tra 40.000...
CONVERGE - WeAreProjectViterbo
ai/alle candidati/e appartenenti alle categorie protette, ai sensi dell'articolo 1 della legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679...
agap2 ItaliaViterbo
teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679....
agap2 ItaliaViterbo
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette...
agap2 ItaliaViterbo
teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679....
TIMATICA s.r.l.Viterbo
in ruoli simili
• Conoscenze e compente sul sistema operativo Windows
• Orientamento al lavoro in team
• Proattività
• Appartenenza alle categorie protette (Legge 68/99);
SEDE DI LAVORO: Roma, on site
La nostra società applica il principio dell’equa...
3 offerte simili: Frosinone, Rieti, Latina
RheinmetallViterbo
le candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DL 215/03...
ADENTIS ItaliaViterbo
ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679....
RheinmetallViterbo
le candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DL 215/03...
2 offerte simili: Latina, Collecchio
ADENTIS ItaliaViterbo
attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679....
4 offerte simili: Roma, Latina, Frosinone, Rieti
RheinmetallViterbo
le candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DL 215/03...
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