HR Generalist
Esperienza pregressa in ambito HR: 2-3 anni
Esperienza in attività di reclutamento e selezione del personaleConoscenza dei sistemi di valutazione delle prestazioni e delle competenze
Esperienza in gestione di piani di formazione
Padronanza nell'utilizzo degli strumenti di Office automation (requisito preferenziale: conoscenza della suite Zucchetti HR)
Ottime doti relazionali e di comunicazione scritta e verbaleProblem solving
Accuratezza
Flessibilità
Dinamismo
Responsabilità:
Fornisce supporto operativo alla direzione Risorse Umane in tutte le attività gestionali, esecutive, di analisi e di sviluppo tipiche della funzione.
Attività principali: Gestione operativa della selezione del personale
Approfondimenti normativi e contrattualisticiInterlocuzione con i dipendenti e la RSU (presidio su 2 siti)
Procedimenti disciplinari
Supporto nel contenzioso giuslavoristico
Gestione azioni formative
Ricerca di strumenti di finanza agevolata relative ai piani formativi e relativa gestione dei progetti
Supporto nell'organizzazione industriale
Policy e procedure
Gestione operativa dei sistemi di performance review
Redazione e aggiornamento job descriptions
Generazione di documenti e comunicazioni interne
Aggiornamento organigramma aziendale
Gestione induction dei dipendenti neoassunti
Iniziative di engagement e coinvolgimento dei dipendenti
Azioni relative a implementazioni SA8000 e Bilancio di Sostenibilità
Data inizio prevista: 15/05/2025Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Settore: INDUSTRIA MANIFATTURIERA
Città: Caserta (Caserta)
Competenze richieste: Sistemi di Gestione - Zucchetti, livello SufficienteInformation Technology Altro - Office Automation, livello Sufficiente
Disponibilità oraria: Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).