Stage hr legal
Il nostro cliente è una prestigiosa realtà italiana.
Ricerchiamo un profilo di Stage da inserire all'interno della direzione HR.
In supporto al responsabile, la risorsa verrà formata e si troverà successivamente ad operare su:
- Monitoraggio, analisi e raccolta della legislazione giuslavoristica, della giurisprudenza e dei contratti collettivi per la definizione di indirizzi applicativi della materia giuslavoristica, nonché delle procedure aziendali tempo per tempo vigenti impattanti sul rapporto di lavoro e la gestione del personale;
- Consulenza giuslavoristica day by day per la corretta applicazione degli istituti di legge e contrattuali e partecipazione nelle operazioni societarie ordinare e straordinarie;
- Monitoraggio e revisione dei form contrattuali relativamente alle varie tipologie di contratti di lavoro (contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, a tempo determinato, apprendistato, contratto di collaborazione occasionale, ecc) e verifica di omogeneità dei form a livello di Gruppo;
- Partecipazione alle attività del contenzioso lavoristico, precontenzioso e procedure disciplinari del personale e gestione dei relativi data base e flussi verso gli organi di vigilanza interna come da procedure aziendali e obblighi di legge.
- Rapporti con i legali esterni e partecipazione alle udienze;
- Partecipazione alla attività di gestione del personale dirigente end to end e gestione dei relativi data base e flussi verso gli organi di vigilanza interna come da procedure aziendali e obblighi di legge;
- Partecipazione alle attività di gestione dei conflitti di interesse del personale dirigente e dipendente e gestione dei relativi data base e flussi verso gli organi di vigilanza interna come da procedure aziendali e obblighi di legge;
- Partecipazione e collaborazione per le attività di budget con gli enti interni preposti.
REQUISITI
Laurea in Giurisprudenza.
Flessibilità, capacità relazionali e di comunicazione, orientamento al risultato.
Capacità analitiche, precisione, sensibilità interpretativa della normativa del lavoro.
Abilità nell'utilizzo di Excel, PowerPoint e banche dati giuridiche.
Buona conoscenza lingua inglese.
Sede di lavoro: RomaTipologia contrattuale: stage
“Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000”